У работодателей есть всего пять дней, чтобы сдать новый отчет в военкомат после увольнения и приема на работу сотрудника. Причем подавать этот отчет нужно по новой форме. Новые сроки сдачи уже вступили в силу, а за их нарушение с 1 октября предусмотрены штрафы до 500 000 рублей.
Скачайте образец в журнале "Упрощёнка"
Сведения о приеме или увольнении работника, который подлежит воинскому учету, направляйте в военкомат по месту учета работника, то есть по месту его жительства. Если работник приехал из другого города, оповестите его о том, что он должен явиться в военкомат по месту пребывания и встать на учет. В этом случае сведения о приеме или увольнении сотрудника подавайте по месту его пребывания.
Наша редакция подготовила таблицу с новыми сроками сдачи отчетов в военкомат. Эта памятка защитит вас от штрафов: скачайте и положите, как раньше говорили, под стекло.
Скачайте образец в журнале "Упрощёнка"
Статьи про воинский учет в 2023 году
Образцы и сроки сдачи отчетов по воинскому учету в 2023 годуСкачать
Как организовать и вести воинский учет сотрудников в 2023 годуСкачать
Как поставить сотрудника на воинский учет в 2023 годуСкачать
Как определить военно-учетную специальность (ВУС) сотрудника по военному билету в 2023 годуСкачать
Как проверить документы воинского учета сотрудника при приеме на работу в 2023 годуСкачать
Все о воинском учете в 2023 году