Сотрудников заставляли писать заявления на неоплачиваемые отдыхи с открытой датой и угрожали увольнением при отказе соблюдать данное требование.
В Иркутской области возник скандал в связи с увольнением россиян из компании АО «Труд» и их заменой на мигрантов из Узбекистана. Как сообщается, сотрудников заставляли писать заявления на неоплачиваемые отдыхи с открытой датой и угрожали увольнением при отказе соблюдать данное требование. Также других работников отправляли в командировки без необходимых допусков на определенные виды работ. Об этом пишет Readovka.
Дмитрий (имя изменено), один из уволенных сотрудников, рассказал о ситуации, в которой оказались он и его коллеги. По его словам, после возвращения из командировки все 20 работников были уволены по решению директора компании Ромашко А.И. На их место были наняты граждане из Узбекистана, что, по словам Дмитрия, свидетельствует о том, что компания намеренно заменяла русских работников на "дешевую рабочую силу".
При обращении в трудовую инспекцию сотрудники столкнулись с отказом и проигнорированными проблемами. Дмитрий утверждает, что работодатели неоднократно предостерегали его и его коллег от попыток обратиться за защитой своих прав. Кроме того, компания пыталась убедить работников, что договор, который они подписывали, был обычным, а не вахтовым, хотя они проживали и работали в рабочем поселении, находясь вдали от своего дома.
- Если вы будете писать заявление в трудовую инспекцию — можете писать, сколько угодно: у нас там все нормально. Вы не первые, кто этим занимается, - процитировал Дмитрий одного из своих работодателей.
Сейчас Дмитрий не знает, куда обратиться за помощью, так как даже Прокуратура оказалась не готова рассмотреть его дело без предоставления документов по штату компании до увольнения всех сотрудников.
Источник: Курьер.Среда