10 июля 2023 года был опубликован Федеральный закон от 10.07.2023 № 316-ФЗ "О внесении изменений в Федеральный закон "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации", согласно которому, помимо прочего, вносится ряд изменений, касающихся иностранных высококвалифицированных специалистов (ВКС).
В этом материале мы собрали и объяснили все нововведения данного закона по ВКС.
Уже вступило в силу, действует с 10.07.2023
Сопровождающие иностранного ВКС члены семьи не должны сдавать медицинские справки каждый год, как иные иностранные граждане.
Им необходимо сдавать справки только при первичном оформлении ВКС и далее при продлении ВКС: в течение 30 дней с момента продления разрешения на работу ВКС, если они находятся в РФ; или в течение 30 дней с момента въезда в РФ, если они находились за пределами РФ в день принятия МВД решения о продлении разрешения на работу.
Изменения, вступающие в силу с 06.01.2024
1. Бессрочный ВНЖ в РФ для иностранных ВКС и членов их семей
Вид на жительство выдается без ограничения срока действия высококвалифицированному специалисту, осуществляющему не менее двух лет трудовую деятельность в Российской Федерации в этом качестве, и членам его семьи при условии, что данный высококвалифицированный специалист и члены его семьи проживают в России по полученному в соответствии со статьей 13.2 настоящего Федерального закона виду на жительство.
Простыми словами, если иностранный ВКС в течение двух лет живет и работает в России по ВНЖ, выданному ему на основании разрешения на работу для ВКС, то он может рассчитывать на бессрочный ВНЖ. То же касается и членов его семьи.
Еще одно обязательное условие получения бессрочного ВНЖ в РФ: работодателем (или заказчиком работ, услуг) должны быть уплачены все необходимые налоги и сборы за иностранного ВКС за указанный период осуществления им трудовой деятельности в России.
2. Сокращение сроков пребывания ВКС в России при увольнении
В случае досрочного расторжения трудового договора у ВКС есть 30 рабочих дней на поиск нового работодателя и подачу документов на оформление.
Если ВКС не заключил новый трудовой договор или получил отказ в оформлении, то вместе с членами семьи они должны покинуть РФ в течение 30 календарных дней с окончания первых 30 рабочих дней, выданных на поиск работы.
Выданные высококвалифицированному специалисту разрешение на работу, виза и вид на жительство, а также виза и вид на жительство, выданные членам его семьи, по истечении указанных тридцати календарных дней считаются недействительными.
Таким образом, разрешенный срок пребывания ВКС и его семьи в России в случае увольнения сокращается: вместо прежних 30 рабочих дней на поиск работы и такого же срока на выезд из страны, теперь иностранному ВКС будет даваться 30 рабочих и 30 календарных дней соответственно.
3. Изменения, касающиеся разрешительных документов для ВКС
- При первичном оформлении иностранного ВКС, а также при продлении разрешения на работу ВКС теперь можно предоставлять не оригинал трудового договора, а его копию, заверенную работодателем;
- При подаче документов на продление разрешения на работу для ВКС работодатель теперь не обязан предоставлять регистрацию ВКС;
- Форма ходатайства о привлечении ВКС теперь устанавливается не Правительством РФ, а МВД. На данный момент не известно, будет ли данная форма как-то видоизменена. Следите за обновлениями.
4. Новые сроки получения РНР при первичном оформлении и продлении
По прежним правилам срок, в который иностранный ВКС должен был обратиться в МВД за получением (выдачей) разрешения на работу, законом не регламентировался. Теперь закон от 10.07.2023 № 316-ФЗ устанавливает следующие сроки:
- Иностранный ВКС обязан обратиться за получением (выдачей) разрешения на работу в федеральный орган исполнительной власти в сфере внутренних дел или его территориальный орган, принявшие решение о выдаче разрешения на работу, в течение 30 календарных дней со дня принятия такого решения;
- Такой же срок, 30 календарных дней, устанавливается и при получении (выдаче) разрешения на работу при его продлении;
Разрешения на работу, не полученные в указанные сроки, не выдаются, а принятые решения о выдаче таких разрешений на работу отменяются.
Также новый закон устанавливает сроки, в течение которых иностранный ВКС, не получивший в течение 30 дней РНР, а также члены его семьи обязаны покинуть территорию России:
Высококвалифицированный специалист и члены его семьи, не имеющие иных законных оснований для пребывания (проживания) в Российской Федерации, обязаны выехать из РФ в течение 15 календарных дней со дня истечения сроков, предусмотренных пунктами 15 и 18.1 настоящей статьи. Выданные высококвалифицированному специалисту и членам его семьи визы по истечении указанных 15 календарных дней считаются недействительными.
Таким образом, после принятия решения о выдаче разрешения на работу (первичного или при продлении) у иностранного ВКС есть 30 календарных дней, чтобы обратиться в МВД за выдачей ему документа. Если он этого не сделает, РНР “аннулируется” и иностранному ВКС вместе с членами его семьи будет необходимо покинуть Россию в течение 15 календарных дней.
5. Ограничения для работодателей в привлечении ВКС
Дополнен пункт 26, согласно которому работодатель или заказчик работ (услуг) теперь не вправе в течение 2-х лет привлекать иностранных ВКС к трудовой деятельности в Российской Федерации в случае, если по истечении 6 месяцев, следующих за отчетным периодом, в налоговые органы не были предоставлены сведения об исчисленных, удержанных и о перечисленных суммах налога на доходы физических лиц в отношении ВКС, либо в указанный срок были предоставлены поддельные/подложные сведения.
Изменение, вступающее в силу с 01.03.2024 — увеличение зарплаты
Заработная плата (вознаграждение) ВКС должна будет составлять не менее 750 000 рублей за один квартал, то есть в среднем от 250 000 рублей в месяц. Раньше минимальная заработная плата (вознаграждение) для ВКС в общем порядке составляла 167 000 рублей в месяц.
Данное нововведение подробнее прокомментируют специалисты Паритет-Консалт в одной из следующих статей. Подписывайтесь на нас в Telegram, чтобы оперативно узнавать новости из сферы миграции.
Остались вопросы? Получите бесплатную консультацию экспертов по иностранным ВКС по телефону: +7 (495) 229-14-25.
Подписывайтесь на Паритет-Консалт в соцсетях, чтобы быть в курсе миграционных событий: