Краудсорсинг - это практика привлечения коллективного интеллекта и творческого потенциала большой группы людей, обычно через интернет, для выполнения определенных задач или решения сложных проблем. Этот термин образован от английских слов "crowd" (толпа) и "outsourcing" (аутсорсинг), что указывает на использование внешних ресурсов - широкого круга людей за пределами организации или компании. Краудсорсинг стал популярным благодаря росту интернет-технологий и социальных медиа, которые позволяют людям свободно общаться и взаимодействовать онлайн.
Как работает краудсорсинг?
- Определение задачи: Когда компания или организация сталкивается с задачей, которую трудно или дорого решить внутри своей структуры, они определяют эту задачу и создают проект для краудсорсинга. Эта задача может быть связана с разработкой продукта, сбором данных, дизайном, маркетингом, переводами и т.д.
- Выбор платформы: Для проведения краудсорсингового проекта организаторы выбирают подходящую онлайн-платформу или веб-сервис, где они смогут привлечь участников. На таких платформах участники могут зарегистрироваться и просматривать доступные задачи.
- Привлечение участников: После создания проекта организаторы начинают привлекать участников. Это может быть открытое приглашение для всех желающих или ограниченный круг лиц с определенными навыками. Популярные краудсорсинговые платформы имеют обширные базы участников, что обеспечивает разнообразие талантливых людей.
- Выполнение задачи: Когда участники присоединяются к проекту, они получают доступ к предложенным задачам. Они работают над ними независимо или в сотрудничестве с другими участниками, в зависимости от типа проекта. Организаторы могут предоставлять инструменты для упрощения совместной работы.
- Контроль качества: Один из важных аспектов краудсорсинга - это контроль качества. Поскольку участники могут быть распределены по всему миру и работать в разное время, организаторы должны разработать систему проверки результатов. Они могут использовать алгоритмы, мнение экспертов или методы самоконтроля.
- Награды и вознаграждения: Участники получают вознаграждения за выполненные задачи. Вознаграждения могут быть в форме денежных сумм, подарков, бонусов или даже внутриигровой валюты, в зависимости от типа задачи и правил проекта.
- Завершение проекта: По завершении проекта, организаторы получают результаты, которые могут использовать в своей деятельности. Качество и эффективность краудсорсинга зависят от ясности постановки задач, способности привлечь квалифицированных участников и организации процесса выполнения задач.
Преимущества краудсорсинга
- Разнообразие идей: Краудсорсинг позволяет привлекать людей со всего мира, что обогащает проект разнообразием идей и опыта.
- Сокращение времени: Благодаря равномерному распределению работы между участниками, можно существенно сократить время выполнения задачи.
- Снижение затрат: Краудсорсинг позволяет сократить затраты на персонал и оборудование, поскольку организаторы платят только за результаты.
- Глобальная доступность: Краудсорсинг позволяет привлечь специалистов из разных стран, что помогает решить задачи, требующие знаний в различных областях.
Заключение
Краудсорсинг - это мощный инструмент, который позволяет компаниям и организациям максимально эффективно использовать знания и креативный потенциал массовой аудитории.