Вы ужасно не любите расстраивать людей и постоянно говорите им “Да”? Тогда эта статья для вас.
Меня зовут Алиса. В 5 лет я заработала свои 6000 рублей чистыми! Хочешь узнать как я это сделала? Читай мои посты и учись зарабатывать вместе со мной! Это не расскажут в школе!
Каждый раз, когда я говорю “нет”, кто-то расстраивается. Мне это ужасно не нравится. Но такова жизнь.
Мне кажется, что не стоит избегать отказов. Да, многие люди в принципе не любят отказывать. А здесь ещё и нужно будет расстроить клиента, что в теории может вылиться в негативный отзыв. Но этот страх стоит переступить, если вы хотите развиваться.
- “Вы можете провести на этой неделе совещание для нас?”
- “У тебя есть торт?”
- “Посиди с моим хомячком?”
- “Можете мне уделить сегодня временя?”
- “Дай мультиков”?
…и бесчисленное количество других просьб.
Все эти просьбы хороши и законны. Обычно в таких просьбах нет ничего плохого. И очень часто я слышу ответ “да”.
В правило 3 нет входит:
- Отказывать нужно сразу;
- Объяснить причину;
- Предлагать альтернативу.
Но иногда я не говорю “да” – говорю “нет”. И лично уверена, что это один из секретов успеха моего понимания задач.
Я пишу этот пост для тех моих друзей, которые не говорят "нет". В лидерстве это слово хотя и не очень популярно, но является, тем не менее, важнейшим.
Нравятся мои посты? Подписывайся на мой канал АЛИСА КЛАСС и получай еще больше полезной информации. Делись этим кейсом с друзьями!
Проблема в том, что вопросов и просьб слишком много, а я одна и не могу разорваться. У каждого своя зона ответственности. Меня на всех не хватит. И времени тоже. И мне пришлось учиться важности слова “нет”. И, поверьте мне, я до сих пор этому учусь. Иногда у меня получается лучше, иногда хуже. Здесь нужна дисциплина.
Умение говорить “нет” – это также умение выдерживать “горячий натиск” тех, кто реагирует на это активным несогласием. Однако я на своем опыте поняла, что неумение говорить “нет” обходится в итоге намного дороже, чем все неудобства дисциплины не быть безотказной паинькой.
Итак, 7 причин, почему лидеру нужно учиться говорить иногда слово “нет”:
Ваша семья
“Защитите свою семью”, и уделяйте время там, где оно действительно нужно и важно!
Ваша работа (служение)
Вы не можете делать все и делать, при этом, хорошо. Вам может казаться, что вы на это способны – и другим это может казаться, – но это неправда. Ожидания (наши собственные или других людей) не увеличивают ваших способностей. Ваша эффективность зависит от вашей способности расставлять приоритеты. Если попытаетесь делать все, то, скорее всего, перегорите.
Великие лидеры умеют концентрироваться только на том, что они действительно умеют делать. Такая сфокусированность не всегда возможна – каждую неделю бывают моменты, когда мы вынуждены делать что-то незапланированное, “не наше”, – но пусть это будет больше исключение из правила, чем привычный образ жизни. Когда вы говорите всем постоянно “да”, ваша команда в самый тяжелый для нее момент не получит от вас большей части вашей энергии.
Ваше здоровье
Ваше здоровье зависит от вашего эмоционального состояния. Чем раньше вы осознаете, что "нет" помогает вам, тем быстрее и тщательнее будете изучать входящий поток заявок и высвобождать время для прогулок.
Ваше будущее
Если вы начнете делать все, вы очень быстро выдохнетесь. Лидерство – это марафон, а не спринт. Иногда бывают и “стометровки”, но мы никогда не достигнем поставленных целей, если не научимся регулировать свою скорость. Умение говорить “нет” увеличивает долговечность нашего служения, его продолжительность. Способность отказывать является критически важным для вашего будущего. Если вы не научитесь хоть иногда говорить “нет”, однажды может наступить такой момент, когда вы потерпите серьезное крушение в своей жизни, и тогда будете вынуждены говорить всем только “нет”. И уже не по своей воле.
Нравятся мои посты? Подписывайся на мой канал АЛИСА КЛАСС и получай еще больше полезной информации. Делись этим кейсом с друзьями!
Этика служения
Если вы постоянно говорите “да”, то оказываетесь в таком положении, когда вам нужно успевать во всем и везде. В глазах людей ваша важность начинает стремительно возрастать. Подумайте о коварности чрезмерной власти. Если не проявить осторожность, легко можно стать гордым, надменным, хвастливым – с уверенностью, что организация не сможет существовать без вас. Такова реальность. Это вполне может с вами случиться.
Ваш пример
Люди всегда следуют за лидером. Если вы никогда не говорите “нет”, ваша команда скоро поймет, что проблема именно в вас, а не в требованиях культурного контекста. Они будут страдать из-за тех же проблем, из-за которых будете страдать вы по причине своей безотказности. Поверьте мне: лидер, который учится и умеет говорить “нет”, становится огромным благословением для членов своей команды (и даже для их семей).
Желания
Пожалуйста, не считайте, что этот пост предлагает вам отговорки и лазейки, чтобы не делать того, что мы, служители и лидеры, призваны делать. Чаще нашим ответом должно быть именно “да”. Умение различать, когда следует говорить “нет” и когда следует говорить “да”, напрямую зависит от нашей зрелости. Помните, что именно способность говорить “нет”( когда это нужно), является важнейшим условием долговечности, этичности и эффективности нашего лидерства. Научитесь отказывать людям. Я молюсь о вас. Я верю, что вы сможете это сделать. “Нет” должно быть неотъемлемой частью вашего желания!
ВЕДЬ если нет своих желаний, начинаешь жить ради кого-то, это мозг пытается нас обмануть, доказать, что наша жизнь не бессмысленна. Если ты заполняешь своё время желаниями других, значит твоё время для тебя не важно. Ты не несёшь в этот мир ничего ценного. И дело не в том, что ты какой-то не такой, просто ты не на своём пути. Ты не выполняешь СВОЮ роль в этом мире. А ее можно обрести лишь одним способом: Слушать и следовать своим желаниям, ЛЮБЫМ.
Если вам нравятся мои посты, приходите 7 октября на новый форум "Действуй", регистрация тут.
---
Я учусь в бизнес школе УСПЕХ
Мои видео в ютубе
По всем предложениям пишите на воц ап: +7 961 607 99 58