Найти тему

Уволить клиента

Оглавление

Заказчик и исполнитель не первый год сотрудничают и всех всё устраивает. В какой-то момент заказчик начинает просить скидки.

Исполнитель, чтобы не потерять клиента, даёт скидку и работа продолжается.

Заказчик доволен, сроки соблюдаются, результат от сотрудничества есть.

И так из заказа в заказ.

В какой-то момент исполнитель теряет контроль в общении и заказчик уже не просит, а требует скидку. Исполнитель оказывается в позиции снизу, терпит и прогибается. Не хочется терять клиента.

Всё чаще исполнитель после общения с заказчиком чувствует усталость, упадок сил, опустошение. Думает - ничего страшного, отдохну, всё наладится.

-2

И выходит, что от сотрудничества заказчик получает развитие своего бизнеса, подъем и успех, а исполнитель всё чаще оказывается в психологической яме, испытывая давление и обиду.

И каждый раз заказчик напоминает исполнителю, что нужна скидка побольше, услуги дорогие, мы давно работаем и надо быть лояльнее и т.д... Получается своего рода эмоциональный шантаж, когда исполнителя вводят в состояние виноватого.

Исполнитель советуется с коллегами, как быть: продолжать работу, но испытывать сильный стресс, опустошение или уволить клиента?

❗ Никакие деньги не стоят того, чтобы из-за них терпеть унижение. Если после общения с клиентом энергия на нуле и хочется лежать пластом, смело увольняйте таких заказчиков. Вам не показалось!

____________________

Чувствуете ли вы эмоциональный шантаж при общении с некоторыми людьми?

____________________

Читайте также:

____________________

____________________