Вертикальный рост в компании - это движение вверх по карьерной лестнице, от стартовых должностей, линейного персонала до руководящих постов с соответствующим повышением заработной платы и уровня ответственности. С каждым годом ЗАВОД АРМИКОН становится больше во всех смыслах и категориях: увеличивается штат сотрудников, появляются новые направления в компании, расширяется станочный парк, выпускаются новые металлические изделия, растет география логистики. Именно поэтому в компании можно добиться рекордно быстрого вертикального карьерного роста. Братья Станислав и Владислав Цяк - реальное тому подтверждение. Владислав Цяк: «Больше 2 лет являюсь мастером производства - отвечаю за сборку закладных деталей и других металлических конструкций. А начинал с должности сварщика. В общей сложности работаю в компании 5 лет! Я как никто другой знаю, как начинать с нуля, я прошел этот путь сам. Уверен, что при желании и трудолюбии добиться высокой должности за сравнительно небольшой срок у нас – боле
КАК БЫСТРО ВЫРАСТИ ИЗ ДОЛЖНОСТИ СВАРЩИКА В МАСТЕРА УЧАСТКА?
27 июня 202327 июн 2023
69
1 мин