PN - Personal Note (Личная заметка)
27.06.2023
Это первый пост (статья) и сразу перейду к делу. Завел я этот канал, чтобы просто делиться мыслями или даже попросту, чтобы мысли излагать. Я пытался вести бумажные и электронные дневники, но это к сожалению не принесло плодов (в плане постоянства). И поэтому мною было решение вести публичный дневник и описывать мысли в нём.
О себе говорить сильно не буду, но какую-то информацию я всё же должен сообщить, дабы внести некую ясность в разум читателя.
Мне почти 30 лет. Я мужчина. Работаю педагогом точных наук в школе. Успел побыть директором в сельской школе в 26 лет и во второй раз стал директором школы с тремя филиалами в 28 лет. Дальнейшее изложение информации о себе буду выдавать мелкими порциями на страницах моих постов.
Канал свой назвал electio, что с латинского языка означает "выбор". В конечном итоге вся наша жизнь это постоянное принятие решений и мы всегда должны делать тот или иной выбор.
Вот и я сделал выбор того, что я хочу быть директором 4-х школ сразу и тут закрутилось. Сейчас я очень сильно хочу свалить с данной должности, проработав на ней всего 4 месяца! Если вкратце, то наша система создала такие условия и ряд требований, что любой уважающий себя человек должен либо уйти, либо призадуматься о том правильно ли всё это...
ДАЛЕЕ БУДЕТ ПРОСТО ИЗЛИВАНИЕ СВОИХ ЭМОЦИЙ, КОТОРЫЕ В ОСНОВНОМ СОСТОЯТ ИЗ ЖАЛОБ НА ЖИЗНЬ, ОБСТОЯТЕЛЬСТВА И ТАК ДАЛЕЕ (я знаю, что жаловаться плохо).
(и опять же. Писать буду быстро и возможны грамматические и иные ошибки)
Приступим:
И так начну с пояснения того, почему я не хочу и не буду директором школы. Постараюсь накидать всё в кучу, а когда-нибудь систематизирую всё (или никогда). И возможно при следующих уговорах занять пост директора, вернусь к данной статье и прочитаю её. (Или не прочитаю).
Первое на что хотелось бы обратить внимание - оплата. В трудовом договоре у меня стоит оклад 14191 рубль. Далее идут стимулирующие, районные и сельские коэффициенты и прочая хрень, которая натягивает мою з/п до 24000 рублей (и то со слов бухгалтера, хрен его знает, что там еще входит в эту сумму. Возможно входит оплата за школьный сайт, который я веду или еще что-то). Опять же, теперь я научен тем, что словам не очень нужно верить и необходимо видеть бумажный документ, который подтвердит то, что так оно и есть. К тому же в комитете по образованию я слышал как-то что они мне будут доплачивать что-то из стимулирующего фонда. В общем з/п директора без стажа и заслуг 20-24 т.р., что в принципе не сильно больше минимального размера оплаты труда, который получают дворники, сторожа, технический персонал.
Но это конечно же не значит того, что я работаю за такую заработную плату. За март-июнь (включительно оба месяца) моя средняя з/п была примерно 50-60 тысяч рублей. Это то время, когда я в принципе не особо считал деньги и в конечном итоге мог позволить себе удовольствие не знать свою заработную плату (прям как один очень высокопоставленный чиновник в нашей стране, который утверждал, что не знает свою зарплату и её ему приносят в конвертике...). Почему я получал так много, да потому что у меня по прежнему сохранилась высокая нагрузка учителя. До того как стать директором я работал в трех школах и моя фактическая нагрузка была достаточно высокой, плюс всякие разные вещи были повешены на меня (сайт, какие-то отчеты и прочее). В конечном итоге всё это выезжало в круглую сумму. Сейчас, по прошествии этого прекрасного сладкого периода я могу наедятся лишь на заработную плату в 39-40 т.р., что по некоторым меркам тоже не плохо, но есть небольшие подводные камни. А камни эти в том, что я не могу провернуть сделку с совестью, потому что еще раз напомню, что за директорство я получу 24к, а за часы 16к (причем не только за часы, и вообще, кто знает, может быть я все эти цифры придумываю для красного словца, а сам я получаю з/п в мешках или ведрах, или же наоборот - монетками и в малом количестве). Что-то я увлекся. Ну и по итогу цифры за 12 уроков в неделю немного похожи на цифры за директорскую работу, которая подразумевает за собой 40 часов нагрузки в неделю. Получается, что если при примерных данных цифрах мы можем дать следующий вывод (он конечно же не совсем верный), что час работы директора стоит 138 рублей, а учителя примерно 220 рублей (скорее всего я не хило обсчитался, но...). (Стоит отметить тот факт, что у меня есть еще кружки и доплаты и другое...)
И мы плавно переходим к теме того что я делаю за такие смешные деньги. Итак, к своему стыду я не знаю сколько детей учится в моей школе (точнее в юр.лице, которая включает в себя 4 школы). Предположительно 400 детей и 100 сотрудников. Итого я отвечаю за работу 500 людей. Зарплатный фонд, который регулируется мной и я отвечаю за правильность данных процедур, составляет примерно 2 миллиона рублей в месяц (опять же это всё примерно и напомню, что возможно я просто перепил пива и придумываю всё). И так, за 20 000 рублей я руковожу 2 000 000 рублей. Не хотите сыграть в казино, где рискуя 2 000 000, вы получите 20 000? Мы понимаем, что риск потерять 2 000 000 сказочно мал, но он всё же есть и мы понимаем, что вероятность получить 20 000 в принципе 100%, но смоделируйте ситуацию и поймете, что если что-то пойдет не так, то вы эти деньги будете отрабатывать 100 месяцев! Почти 9 лет!
Кто-то скажет, что я гоню! Но прошу обратить ваше внимание, что раз в год и палка может выстрелить! А у меня палка выстрелила! Точнее выстрелил мой филиал! Историю описывать не буду, но поверьте, прогремели мы почти на всю страну. Хоть чуть-чуть, но прогремели! И единственное, что меня успокаивала тогда, так это постоянно повторяющаяся фраза в моей голове о том, что я только что назначен!
Ответственность. Ответственности на самом деле намного больше, чем я могу унести. И как бы понятно, что необходимо переносить ответственность на других людей (в конце концов не я один организую процесс образования и не я один получаю деньги!), но я даже тупо за четыре месяца не смог найти время для того, чтобы отработать предписание роспотребнадзора по нарушениям, хотя знаю, что скорее всего получу штраф в размере полутора своих заработных плат!!! А чтобы выделить время и понять, где соломки подстелить... Нет. Времени ужасно не хватает.
Кстати, проблема времени - это третья важная причина того, почему я не буду работать директоров Российской школы. Может быть в других странах дела обстоят лучше. А может быть и хуже. Но о том, что системы построены так, что в них невозможно работать, я слышу уже не впервые. Увлекся. Продолжим.
Ответственность. Директор школы отвечает за всё! Тупо за всё! Ребенок не пришел в школу - директор должен знать кто не пришел и почему. За всё с тебя могут спросить! Конечно не всегда ты знаешь ответ. Недавно у меня состоялось совещание аттестационной комиссии в департаменте образования и там меня нагло "валил" заместитель председателя департамента, задавая вопросы обычного характера (сколько конкретно детей учится, какой процент качества знаний, какой процент молодых учителей работает в организации, сколько педагогов работает в организации). Валила она потому что знала, что я не занимаюсь этими делами и владею цифрами лишь в общих чертах. Кстати! Именно этот "завал" и стал последней каплей, после которого я написал и отдал заявление. Сколько можно терпеть? Я жертвую собой и своим здоровьем, остаюсь на работе после окончания рабочего дня, иногда работаю в выходные, раза по три-четыре за неделю езжу на личном транспорте в районный центр, трачу свои деньги на обучение, на ремонт, волнуюсь вечерами и ночами о каких-то организационных моментах, а в замен получаю критику в свой адрес на глазах половины департамента образования и некоторых директоров школ и детских садов! Я считал, что они должны быть мне благодарны за то, что я взялся за столь неблагодарную работу, а они меня как школьника "отпороли" публично. Нет уж! Спасибо! Я к сожалению не терпила! И за такие смешные деньги не собираюсь выполнять такую сложную, высококвалифицированную и ответственную работу!
Уважаемый читатель, если ты до сих пор это читаешь, то конечно я удивлен!
Далее возможно я буду повторяться!
По трудовому договору. Я должен координировать и контролировать работу всех сотрудников школы. Да у меня тупо времени на это нет! Постоянно на почту приходят какие-нибудь письма с указанием заполнить какой-нибудь мониторинг или что-то сделать! В принципе если бы не было никаких обязанностей, то только отработка почтовых поручений стоила бы тех денег, которые мне платят! Но я тупо иногда не мог пройти по школе и посмотреть всё ли в порядке!
Я должен следить за финансами, за кадровой документацией, за учебным процессом, за хозяйственной частью. Я взаимодействую почти со всеми государственными структурами (МВД, МЧС, здравоохранение, РПН и т.д). Всё успеть не возможно!!! Так меня еще отчитывают за то, что я не сделал какое-то не особо важное дело!
У меня в обязанностях в трудовом договоре 27 пунктов, каждый из которых...
11.01.2024
Заметку я так и не закончил... Но с директоров ушел. И не пожалел. Зарплаты у учителя больше (хоть и приходится брать большую нагрузку), но зато во второй половине дня работа не мешает мне заниматься с маленьким сыном..