Последнее десятилетие гуру счастливой жизни учат, что зарабатывать надо на любимом деле. Желательно собственном. Желательно легко и с удовольствием. Тогда и счастье будет, и деньги придут. Так ли все однозначно? На этот вопрос в своей колонке отвечает клинический психолог, специалист по эмоционально-образной терапии Ирина Марьевич. Слово Ирине.
Еще пару десятилетий назад большинство людей в нашей стране были уверены, что деньги достаются трудом и упорством. Сейчас времена поменялись: люди ищут легких денег, а если работа дается тяжело, пробуют себя в другом деле. Кроме того, стало престижно работать на себя, а не «на дядю»: быть фрилансером, предпринимателем, бизнесменом. Но тут кроется ловушка.
У людей есть иллюзия, что работать на себя круче: больше времени «для жизни», больше денег, больше свободы. Но, во-первых, «свободным» людям часто приходится работать без выходных и отпуска, во-вторых, прибыль еще надо заработать, ведь нужно учесть зарплаты сотрудникам, аренду, налоги и другие затраты. Кроме того, предпринимательство, а в еще большей степени бизнес — это большие риски, ответственность, неопределенность и соответствующий уровень стресса. Я уверена, что к любой работе (а не только к своему «детищу») можно относиться творчески, развиваться в нем и расти, поэтому на деньги и счастье влияют вовсе не форма занятости и не то, насколько трудно эта работа дается. Тогда что?
Три важных вопроса
Предлагаю ответить на три вопроса.
- В чем вы сильны?
- Что вам больше всего подходит?
- Какие модели поведения по отношению к заработку вы усвоили в детстве?
В чем вы сильны?
В школе детям обычно говорят: если ты силен в математике, а русский у тебя хромает, занимайся русским, с математикой и так все хорошо. Только это не совсем верно.
Вспомните, какой предмет давался вам проще и лучше всего. А еще подумайте, чем вам нравилось заниматься в детстве. Обычно в ответах на эти вопросы кроются ваши таланты, ваши сильные стороны. На них и стоит опираться.
Но даже если вы пошли в профессию не по зову сердца и таланта, а по совету или необходимости, не отметайте свой опыт.
У меня на курсе училась девушка, которая десять лет «потратила» на медицину: окончила вуз, интернатуру, ординатуру, но в итоге разочаровалась в профессии и решила полностью поменять сферу деятельности. Я предложила ей сначала поискать себя в смежных областях, например в психологии или психосоматике. Медицинское прошлое позволит ей стать востребованным и дорогим специалистом. Не нужно обесценивать такой опыт.
Что касается трудностей в работе, то не всегда жизненные обстоятельства позволяют выбирать, да и сложности — это не повод опускать руки. Вот одна из метафор, с которой я обращаюсь к участникам курса.
Представьте ребенка, который учится ходить. Сколько раз он упал, прежде чем научился уверенно шагать? Что было бы, если после двух неудачных попыток он решил бы «забить» и сказал себе: «Ходить — это не мое»?
Не пасуйте перед трудностями, не бросайтесь в омут с головой и не отметайте тот опыт, который вы уже приобрели.
Что вам больше всего подходит?
Не всем быть предпринимателями и бизнесменами. Для этого пути нужны определенные способности и навыки. Я считаю, что лидерские качества, предпринимательская жилка, способность делегировать есть не у всех. Какие-то навыки можно развить, чему-то научиться, но в любом случае у лидера должны быть склонности и желание проявляться, коммуницировать, взаимодействовать, уметь вести за собой, видеть шире, чем большинство, быть смелым, готовым брать риски и ответственность не только за себя, но и за группу.
Людям с большим эго сложно делегировать, они не могут доверять людям, пытаются все проконтролировать. Лидер не может быть таким, он должен уметь «видеть» и объединять людей. И это уже про бизнес. Предприниматель может быть один, но бизнес — это всегда командная история и другой масштаб.
И тут нужно быть честным с собой. Постарайтесь оценить себя со стороны, вспомните детство: были ли вы «главарем банды», пытались ли оптимизировать, совершенствовать процессы.
Модели поведения
У меня на курсе есть такое упражнение: нужно вспомнить, как вы заработали свои первые деньги — там часто что-то кроется. При этом важно не просто вспомнить, как заработали, но и как к этому отнеслись взрослые.
Может, вы с друзьями организовали дело, например продавали старые книги. Что из этого получилось и что вы при этом чувствовали? Если ничего не вышло, вас отругали взрослые или подставил товарищ, вы могли решить, что совместная деятельность — это плохо, а брать ответственность за других — опасное занятие.
Быть может, реакцией родителей на ваши первые заработанные деньги было «Зачем тебе это нужно?», а может, они поддержали вас фразой «Давай попробуй еще». Согласитесь, эти фразы закладывают разный фундамент отношения с деньгами.
Если вы не можете выбрать между работой в офисе и работой на себя, это может говорить о том, что внутри у вас идет борьба между мамой и папой. Например, папа был успешным предпринимателем, а мама говорила, что он нечестно зарабатывает на жизнь, и внушала, что важно найти «теплое местечко» в компании и держаться его. Это точно честно. Но тут важно оставить маму с папой, понять, что хотите (и можете) именно вы, и двигаться в этом направлении.
Есть люди, которые не все помнят, как они заработали и что случилось с их первыми деньгами. Когда мы достаем эти события из глубин подсознания, они видят, как сильно это повлияло на их жизнь. Перевести события тех лет в сознание — уже плюс. Но нужно еще поработать — «сходить» в ту ситуацию и трансформировать выводы, которые вы тогда сделали. Точнее, не вы, а тот, кем вы были: новое решение может принять только тот, кто принял старое.
Возвращаясь к нашему вопросу: нет, деньги не обязательно должны приходить легко, но в отношениях с ними должны быть осознанность и порядок. Поразмышляйте над ответами на упомянутые три вопроса и приходите ко мне на курс «Дети деньги не зарабатывают», там мы подробно разбираем отношения с деньгами и трансформируем их в здоровые и счастливые.
