Экс-хедхантер Google рассказал, как заставить работодателя нанять именно вас
Нолан Черч, на протяжении десяти лет работавший хедхантером в Google и DoorDash, а теперь возглавляющий платформу Continuum, рассказал, как кандидатам лучше всего вести себя на собеседовании.
Главная ошибка, которую по мнению эксперта допускают претенденты на должность, — пустые слова в самопрезентации. Отрепетированные ответы тоже раздражают хедхантеров и не дают хорошего представления о соискателе.
Черч отмечает, что стоящий соискатель должен вызывать у вас профессиональный интерес. «У лучших кандидатов, которых я встречал, я всегда учусь чему-то новому. С такими людьми хочется работать», – говорит он.
Чтобы продемонстрировать хедхантеру свой опыт и квалификацию, коротко расскажите о том, чему вы научились на прошлом месте работы.
Идеальный рассказ о себе состоит из трех частей:
- Задайте контекст – поделитесь тем, какими были должность и ваши задачи.
- Расскажите, чему конкретно вы научились на прошлой работе и какие навыки приобрели.
- Сформулируйте, как полученный опыт помогает вам сегодня.
Самая важная часть – вторая, поскольку отражает, что вы готовы предложить работодателю.