В Министерстве труда и социальной защиты Беларуси рассказали, имеет ли право работодатель направить своего сотрудника на повышение квалификации во время его трудового отпуска.
Читайте также: В Минтруда рассказали, когда сократят испытательный срок белорусам при поступлении на работу
В ведомстве напомнили, что отпуск дается для отдыха, восстановления работоспособности, укрепления здоровья (об этом говорится в ст.153 Трудового кодекса). Поэтому наниматель не имеет права отправлять работника на обучение во время отпуска.
Если такая необходимость есть, то чтобы не нарушить закон, наниматель может направить работника на курсы, только отозвав с его согласия из отпуска. При этом неиспользованная часть отпуска (по договоренности между работником и нанимателем) должна быть представлена в течение текущего года или ее присоединяют к отпуску за следующий год или компенсирует деньгами.
...
Продолжение читайте тут. (Или тут.)
Читайте также: В Минтруда рассказали, сколько денег должны платить белорусам, если предприятие «на простое»