Или почему так часто происходят несчастные случаи.
Скажу честно, я на море была лишь однажды и то не на отдыхе, а на работе. В студенческие годы так сказать подфортило, что через знакомых в Москве удалось устроиться в один из многочисленных тогда лагерей Анапы. И причём на всё лето. Работа у меня была не сильно загруженной, я была не вожатой, а муз руководителем, то есть основная работа была с завтрака до обеда и с полдника до ужина, ну и после ужина с малышами попрыгать на дискотеке. А так было время ещё и отдохнуть и искупаться в море.
Нам повезло в том плане, что предварительно мы прошли хорошую подготовку к работе, знали, куда едем, что у вожатых работа будет фактически круглосуточной: 6 дней в неделю следишь за детьми и 7-ой день отсыпной. Те, кто хотел халявы, отсеились сразу, поняв, что придётся вкалывать. Но зато те, кто остался, получили зарплату больше остальных. Премиальные у них были круче. А так же всем сотрудникам, кто отработал весь сезон, оплатили обратный билет до Москвы и компенсировали стоимость билета до Анапы. То есть дорога туда и обратно была оплачена.
А теперь о самой подготовке.
Отвечала за подготовку врач. Женщина в возрасте. Бывший военный врач, причём такая, что по моему её боялись сами военные. Именно она дала понять, что халявы не получится. Что она "головы поотрывает вожатым, если с детьми что-то случится". Она дала подробные инструкции, что и как, отвечала на все вопросы. То есть строгая, но справедливая.
Доставалось и нам, подручным сотрудникам, которые работали с детьми не по такому суровому графику как вожатые. Но мы были на подхвате, понимая, что вожатые не роботы. Поэтому были случаи, когда и мы бегали искать детей, которые решили тайком сбежать искупаться вечером. Но эти случаи были единичны, отсилу пару раз за сезон. Детям сразу давали установку: нарушишь правила - отправим домой. Родителям сообщаем сразу о нарушениях.
Но.....
Территория лагеря огромная, было 14 отрядов, московские вожатые работали с первого по седьмой отряд, а вот в параллельном потоке, у которого дети приезжали со своими вожатыми однажды был инцидент. Одна из воспитателей решила. что ничего страшного не будет, если она будет отпускать некоторых мальчиков одних купаться в тихий час. К счастью спасатели, работавшие на пляже, быстро донесли директрисе об этом. Был серьёзный разговор с воспитателем, но та упорно продолжала отпускать..
И тут однажды, когда мы утром собрались выйти с ребятами на пляж купаться, нас развернули обратно. Мы заметили, что на пляже стоял грузовик, были люди, но что там - не было видно, машина закрывала обзор. Директор была уже там, увидев нас, она молча отправилась к той воспитательнице, фактически за шкирку оттащила туда.. Вернулась воспитательница бледной, на дрожащих ногах.
Оказывается,за три дня до этого, в самой Анапе, которая находилась где-то в 30 км от нас, на глазах родителей утонула девочка, три дня её тело болталось (простите за циничность) где-то в море, а выкинуло на нашем пляже. Почему только этот случай заставил воспитателя остановиться и не выпускать детей одних - загадка. Но именно тогда я дала себе слово, что мои будущие дети никогда не поедут на море без меня, упаси боже попадётся такой воспитатель!
Знаете, что ещё мне показалось циничным? В конце сезона один из местных сотрудников выдал фразу: "Слава Богу, что мы в этом сезоне обошлись без покойников!" Тогда эти слова подвергли меня в шок. Но с другой стороны каждый год на морских курортах тонут люди, не обязательно сами дети. Тонут сотрудники, отдыхающие. И со стороны работающих это уже становится привычным. Не нормальным, а чем-то ожидаемым.
Да, у нас обошлось без несчастных случаев, но в этом я считаю заслуга тех, кто провёл нашу подготовку. О самой подготовке я напишу чуть позже. Может, кому и пригодится.
Вопрос в другом: почему так халатно относятся сотрудники баз отдыха на море к своим обязанностям? Взять недавний пример с акулой. Почему отсутствовали сети на пляжной территории? Всего не перечесть.
Именно поэтому я и не горю желанием отдыхать именно на море. Да и меня хватит ненадолго. Максимум на три-четыре дня.