Результаты одного исследования показали, что негативные эмоции руководителя приводят к подрыву семьи 💔
Причем тут эмоции руководителя?🗣️ Работникам и их семьям плохо от того, что начальник грустит? 😄 Давайте разбираться!⬇️
Было доказано, что токсичное поведение руководства, такое как намеренное проявление негативных эмоций с целью повлиять на сотрудников, вызывает стресс, эмоциональный вред и проблемы с физическим здоровьем у сотрудников. Кроме того, ощущаемые и проявляемые эмоции часто различаются, и их следует различать. Например, подчиненные могут предположить, что эмоции, которые, как они видят отражают внутренние переживания руководителя, но это может быть не так😞
Учеными указывается, что подчиненные мало способны отстраняться от работы, поскольку они размышляют о своей неуверенности в работе. И это приводит к... Неспособности сосредоточиться на своих семейных обязанностях дома 🏡
Иначе говоря, мы несем домой свои рабочие проблемы! И вместо того, чтобы пообщаться с близкими, почитать книжку или поиграть в монополию с детьми (ох, да кто же это всё успевает?), мы переживаем о том, как руководитель отреагировал на наши результаты в работе. И, конечно же, беремся доделывать работу. По своей инициативе! 🤨
Занятно, что эта черта подчиненных учеными указывается как плюс для руководства - сотрудники больше включаются в рабочие задачи, повышают производительность. Но теряют свои семьи 😔.
А у вас получается совмещать работу и семью? Напишите в комментариях!⬇️