Все трудящиеся имеют право на ежегодный оплачиваемый отпуск — 28 календарных дней. Но некоторым положены дополнительные дни. Например, тем, кто занят на вредном или опасном производстве, кто работает в районах Крайнего Севера или у кого ненормированный рабочий день. Депутаты предлагают включить ещё одну категорию граждан, которая могла бы рассчитывать на длительный отпуск.
Депутаты от ЛДПР предложили увеличить отпуск работающих предпенсионеров и работающих пенсионеров на 7 календарных дней. Чтобы вместо 28 дней они отдыхали 35 дней, сообщает «Российская газета».
Парламентарии мотивируют своё предложение тем, что дополнительная неделя поможет восстановить силы и укрепить здоровье.
Что всё это значит?
Власти упорно не хотят индексировать пенсии работающим пенсионерам. Пенсионный фонд России (сейчас Соцфонд) даже как-то признался, что и ныне выплачиваемую им пенсию считает льготой. Якобы они (работающие) в пенсии особо не нуждаются, потому что продолжают зарабатывать себе на жизнь.
Поэтому инициатива Госдумы выглядит так, как будто вместо «живых» денег пенсионерам предлагают дополнительные дни отпуска.
Сейчас в России насчитывается чуть более 8 млн работающих пенсионеров. Индексацию им отменили в 2016 году
Но есть и другая проблема — кто будет работать в эти дни? Как отметил профессор Финансового университета при Правительстве РФ Александр Сафонов, предложение о дополнительных днях отпуска не учитывает мнение работодателя:
«Это для них означает необходимость поиска дополнительных рабочих рук на период отпуска таких сотрудников, рост расходов на оплату отпускных. В экономическом смысле увеличение продолжительности оплачиваемого отпуска приведёт к росту себестоимости продукции и услуг, что в условиях ограниченного потребительского спроса прямая дорога к снижению прибыли или падению объёмов производства»
Предложение депутатов, по мнению эксперта, может, наоборот, сыграть против пенсионеров и предпенсионеров. И без того небольшой спрос на их труд будет снижаться.
Кроме того, уже сейчас работающие пенсионеры могут увеличить продолжительность своего отпуска. Все работающие пенсионеры могут дополнительно получить 14 дней отпуска. Это право закреплено в Трудовом кодексе (ч. 2 ст. 128). А работающие пенсионеры-инвалиды до 60 дней. Правда, такой отпуск не оплачивается.