Компания «ЕвроХим» приняла участие в мероприятии «Профессионалитет. Новые кадры для экономики: от госкорпораций до малого бизнеса».
Презентация прошла в координационном центре Правительства РФ и была посвящена итогам первого года работы программы «Профессионалитет» и новым возможностям, доступным в 2023 году для студентов колледжей по всей стране.
«2024–2026 годы, с учётом поручения президента, ознаменуются расширением «Профессионалитета», количество образовательно-производственных кластеров возрастёт. По нашим оценкам, это ещё 170 единиц к тем, которые уже имеются. Проектом будут охвачены электронная промышленность, индустрия робототехники, машиностроение, металлургия, фармацевтика, сельское хозяйство, строительство, транспорт, атомная и другие отрасли, ключевые для обеспечения безопасности и суверенитета нашего государства. Проектом будут охвачены 1,5 тыс. колледжей во всех регионах с привлечением более 3 тыс. наставников из 1,5 тыс. предприятий», — рассказала заместитель председателя правительства Татьяна Голикова.
ЕвроХим последовательно, фактически с нуля, создаёт в городах присутствия систему подготовки новых инженеров химической промышленности. Ноу-хау компании в том, что она построила полный цикл подготовки специалистов, включающий раннюю мотивацию в школах, специализированное дополнительное образование, олимпиады, целевое обучение в вузах и колледжах, производственную практику на своих предприятиях и обучение в собственных учебных центрах.
«Мы выстраиваем процесс таким образом, чтобы студенты имели возможность проходить обучение не только в стенах колледжей, но и на базе наших предприятий и учебных центров, которые оснащены современным оборудованием, симуляторами технологических процессов и применяемой техники. Таким образом студенты получают опыт, который ранее могли получить только спустя какое-то время после трудоустройства. Учащиеся также имеют возможность посещать промышленные площадки компании. Это возможность с первых месяцев обучения видеть реальные рабочие места, понимать перспективы развития в компании и быть уверенным, что работодатель в них заинтересован. Первых выпускников по программе мы ожидаем в следующем году и надеемся, что результатами будем довольны, потому что в наших будущих сотрудников мы вкладываемся уже с первого дня их прихода в образовательные учреждения», — рассказал директор ЕвроХима по взаимодействию с государственными органами Андрей Шуль.
Благодаря поддержке ЕвроХима в проекте «Профессионалитет» уже участвуют Кингисеппский колледж технологии и сервиса (Ленинградская область), Ковдорский политехнический колледж (Мурманская область) и Новомосковский политехнический колледж (Тульская область). Планируется, что с 2024 года к программе могут присоединиться Невинномысский химико-технологический колледж (Ставропольский край) и Березниковский политехнический техникум (Пермский край).