«Чего хотят женщины?» - с таким вопросом ко мне обратился знакомый, директор финансовой компании, у которого в коллективе одни женщины.
«Фрейд умер, так и не познав ответа на этот вопрос» - подумала я, но выслушала историю целиком. Итак, что мы имеем.
8 женщин, первоклассных специалистов и профессионалов своего дела, но абсолютно нетерпимых друг к другу. Соперничество, нездоровая конкуренция, каждый сам за себя, о командном духе речь вообще не идет. Ежедневная «грызня» за немытые кружки, а планерки заканчиваются взаимными оскорблениями. У руководителя складывалось ощущение, что он работает в курятнике. Как следствие -> потеря клиентов и упадок дохода.
Для этой «дружелюбной» группы был разработан специальный план занятий. Пришли они под натиском руководителя, сделав ему огромное одолжение, о чем не забыли мне сообщить. Их настрою мог позавидовать самый закоренелый скептик. Все как я люблю)
Начали работу. На протяжении полугода они на практиках неодрайвинга учились договаривать