В Государственном университете просвещения состоялась стратегическая сессия «Наставничество в России как вызов времени», на которую собрались более 90 представителей крупнейших российских предприятий, министерств и ведомств, образовательных и общественных организаций.
Директор Департамента государственной политики в сфере среднего профессионального образования и профессионального обучения Минпросвещения России Виктор Неумывакин отметил, что наставничество в России обсуждается уже не первый год, поэтому необходимо разработать предложения по подготовке документов по наставничеству. По его словам, необходимо договориться о конкретных моментах, которые необходимы в подготовке документов по наставничеству с юридической и практической точки зрения.
Виктор Неумывакин подчеркнул, что надо уже переходить от внутренних обсуждений к общественным, перейти от разработок и улучшений внутренних документов, которые регулируют наставничество в конкретной организации, к систематизации и обобщению всего накопленного опыта.
В рамках стратегической сессии «Наставничество в России как вызов времени» прошла установочная сессии и работа участников в группах по трем направлениям: «Наставник на рабочем месте», «Наставник в образовании», «Наставник в социальной сфере».
В ходе работы были озвучены предложения, как должен выглядеть институт наставничества в России. С одной стороны, нужно учитывать специфику наставничества в каждой области, с другой – определить и выделить конкретные пункты, объединяющие наставников с производством, в образовании и социальной сфере.
Участники стратегической сессии обозначили ключевые моменты по разработке профстандарта «Наставник». Первое, нужно уделить особое внимание вопросам определения функционала и подготовки наставников. Второе, необходимо разделить понятия «педагог» и «наставник». Третье, профстандарт «Наставник» должен иметь уровневую структуру и учитывать квалификацию наставника. Четвертое, при описании трудовых функций важно предусмотреть разработку программы наставничества.
Как пояснила председатель Совета по профессиональным квалификациям в сфере образования Любовь Духанина, профстандарт позволит официально предприятиям и организациям нанимать на работу сотрудника на должность наставника.
Читайте материал в сетевом издании «Учительская газета».