Министерство трудовых ресурсов по вопросам работы иностранцев в Египте издало Указ № 146/2019, предусматривающий новые правила для иностранцев, работающих в Египте.
В новом указе говорится, что иностранцы могут работать в Египте только в том случае, если:
- Иностранец имеет законное право находиться в Египте с целью работы;
- Имеет разрешение на работу, полученное в Министерстве трудовых ресурсов или его филиалах.
При этом должны соблюдаться следующие условия:
- Иностранец должен иметь минимум 3-летний опыт работы;
- Разрешение на работу выдается в соответствии с действующими законами и нормативными актами;
- Отсутствие конкуренции между потребностью страны в иностранном опыте и национальной рабочей силой;
- Фактическая потребность работодателя в иностранных работниках;
- Работодатель, нанимающий иностранных технических работников, должен назначить по крайней мере двух египтян в качестве своих помощников;
- Продление разрешения на работу иностранцу обусловлено обучением египетских работников и подготовкой отчетов об их работе;
- Предпочтение отдается иностранцам, родившимся и постоянно проживающим в Египте.
Работодатель, принимающий иностранцев на работу в Египте обязуется:
— уведомить соответствующий орган в случае приема на работу иностранцев, освобожденных от получения разрешения на работу, в течение 7 дней с начала такой работы и по ее окончании;
— вести реестр, содержащий всю информацию о своих иностранных работниках;
— предоставлять соответствующему органу в течение первой недели января и июля каждого года заявление с указанием имен иностранных работников;
— общее количество иностранной рабочей силы в компании не должно превышать 10% от работающих в ней египтян.
Требования предъявляются и к иностранцам, желающим работать в Египте
Иностранцы обязаны уплатить сбор в размере 10% от своей заработной платы (не менее восьми тысяч фунтов и не более пятидесяти тысяч фунтов, как это предусмотрено законом); (Этот момент я уточню у адвоката и напишу в следующей статье. Раньше оплата сбора ложилась на египетского работодателя. Например, при оформлении рабочей визы для гестрелейшен, платили отели. И в этом году сбор составлял около 40 тыс. фунтов. Если желающий работать в Египте иностранец сможет получить рабочую визу всего за 8000 на год, то это будет не плохо).
Иностранный работник должен получить разрешение на работу в родной стране, если такое разрешение требуется в соответствии с законами и нормативными актами его родной страны.
В Каких случаях разрешение на работу в Египте аннулируется
- В случае вынесения судебного решения в отношении иностранца за тяжкое преступление или проступок, противоречащий чести, порядочности или общественной морали;
- Если будет доказано, что иностранец получил разрешение на основании неверных данных;
- Если разрешение используется в профессии, которая не связана с профессией, для которой они запрашивали разрешение; и
отказ органов безопасности по причинам, затрагивающим экономические или социальные интересы страны.
Разрешения на работу действительны в течение одного года или менее, после уплаты пошлины. Снижение таких сборов может быть применено в некоторых случаях по разумному обоснованию.
Пишите комментарии, уважаемые читатели, подписывайтесь на канал. Ваше мнение о правилах для иностранных сотрудников в Египте?