«Что-то ты часто стала болеть», — с неприятным скепсисом заявил мне директор: я второй раз за полтора года отпросилась при высокой температуре. Сердечностью он не отличался, и выражение его лица не обещало мне ничего хорошего.
Сезоны 50+ в ЗооСити.
А что я ещё хотела услышать, когда публичные лидеры мнений от HR открыто распространяют в СМИ устоявшиеся стереотипы: человек в возрасте 50-55 лет воспринимается как «ненужный и часто болеющий». Если мой начальник отпускал отлежаться домой сотрудника помоложе, летело благожелательное напутствие: «поправляйся скорей». Мне такого было не дождаться и приходилось унизительно оправдываться.
Термин «часто болеющий» в медицине идёт из педиатрии, где таковым признаётся ребёнок, болеющий ОРВИ более 4-х раз в году.
Пикантный момент состоял в том, что сам директор был не «первой свежести». Ему было 45 и от проблемного возраста его отделяли каких-то 5-7 лет.
Любопытно, что 51% опрошенных женщин 50+, в 2020 г., подвергались дискриминации по возрасту при устройстве на работу в нашей стране. Ни общество, ни экономика ничего не предлагает людям с опытом и знаниями в этом возрасте, есть только модель «сама, сама, сама» или «шла бы ты работать бабушкой»!
И хотя термин эйджизм, или дискриминация по возрасту, был сформулирован на Западе, наше общество страдает куда сильнее от его проявлений: согласно исследованиям в РФ в 2018 г., 48-летние кандидаты, получали в два раза меньше предложений по работе чем 28-летние.
Особенно высоки в России требования к внешности женщин 40+: попробуй только не выглядеть моложе своих лет, иметь лишний вес, руки без маникюра. У меня нет ни одной подруги, живущей в России, которая допустила хотя бы 1 седой волос в своей причёске.
И наоборот, подруги, много лет живущие на Западе, вовсе не заморачиваются на эту тему. Отсюда процветание бизнеса инъекционной косметологии, накачивание губищ, и прочих выступающих частей тела.
Если я рассказываю школьным друзьям, живущим за рубежом, как трудно у нас найти работу после 45, в ответ слышу: «а я в своём отделе самая молодая!».
Комплексы из-за возраста прививает нам семья, общество, работодатели, кто угодно. Вот так можешь случайно встретить, где ни будь на набережной Сочи давнего приятеля, а он тебе: «Ну ты, мать, и раздалааась!». И это ничего, что его собственная жёнушка не исхудала за годы, тут либо виновато тоннельное мужское видение, либо не хочет огрести по-семейному и комплименты чужим не раздаёт.
В итоге мы не способны наслаждаться собой и жизнью в моменте, а всё время должны соответствовать чьим-то неумным ожиданиям. А всё ли просто с этим эйджизмом? Почему так глубоко и безнадёжно пророс сорняк неприятия возраста в душу наших соотечественников?
Увы, всё просто и очевидно: страх старения, один из наших базовых страхов, наравне со страхом быть отвергнутым, быть одиноким, быть не любимым. И почему мы идем на поводу у своих страхов вместо того, чтобы идти вперёд, получая удовольствие от каждого своего возраста и этапа? Есть ли рецепт, на что опереться и не поддаваться обесцениванию?
Мои выводы, которые не изменили мне за годы:
- Быть самой собой куда приятнее и выгоднее. Если услышишь такие слова: «завидую тебе, ты можешь быть сама собой», считай, что идёшь верной дорогой.
- Неважно, как много ты знаешь, сколько за жизнь потратила денег и времени на учёбу, для каждого возраста есть свои перспективы. Иди и учись новому опять и опять и даже в 50! Знания, как и одежда,теряют актуальность.
- Природа пустоты не терпит. Всегда будет куда себя приложить.
Так и сейчас, когда, казалось бы, корпоративный мир мне помахал ручкой на прощанье и выкинул на улицу, я опять учусь, чего и вам желаю! Знаю одну даму, которая ближе к 50-ти освоила психологию и теперь это профессионал своего дела, успешно консультирует онлайн и даже защитила диссертацию.
PS. А начальнику на подобные обесценивающие выпады стала тогда отвечать: «Спасибо, что обо мне заботитесь!», и помогло :).
А как вы, дорогие трудовые пчёлки, решали подобные проблемы?
Подписывайтесь на канал Спинозины, ставьте лайки, соберём много подсказок для всех, кто в затруднительной ситуации!
