В налоговом кодексе РФ такая форма, как «предоставление персонала», предусмотрена. В нем установлено, что расходы по оплате тех услуг, которые состоят в предоставлении технического и управленческого персонала сторонней организацией, являются прочими расходами и относятся к производству и реализации.
Тем не менее были случаи, когда представители налоговых органов пытались оспорить договор по оказанию услуг аутстаффинга и признать его недействительным на основе того, что предметом сделки являются люди, а не какое-либо оборудование. Однако данные случаи всегда решаются судом в пользу организации-исполнителя и заказчика, поскольку предметом договора принято считать не самих людей, а услуги, которые они оказывают. Что касается ответственности за налоговые отчисления, то её несет организация-исполнитель, таким образом, рисков для заказчика нет в любом случае.
Больше ответов на ваши вопросы на сайте MigraStaff.ru