5 знаков приближающегося увольнения
Все мы хотим чувствовать себя уверенно на работе и уверенными в своем будущем в компании. Однако, есть определенные знаки, которые могут указывать на то, что ваше увольнение может быть близко. В этой статье мы рассмотрим 5 таких знаков
1. Отсутствие новых проектов
Если вам не дают новых проектов или заданий, это может быть первым признаком того, что ваше увольнение может быть близко. Это может быть связано с тем, что компания уже не видит вас в своей будущей стратегии или ваша работа больше не нужна.
2. Уменьшение объема работы
Если ваш объем работы становится меньше и меньше, это может быть следующим знаком приближающегося увольнения. Если вы заметили, что ваши задания стали более повторяющимися и меньше, чем раньше, то это может быть признаком того, что ваше место работы может быть в опасности.
3. Изменения в команде
Если в вашей команде происходят изменения, это может быть следующим знаком приближающегося увольнения. Это может быть связано с тем, что компания сокращает свои расходы и убирает избыточный персонал.
4. Отсутствие повышения зарплаты
Если вы не получаете повышения зарплаты в течение длительного времени, это может быть признаком того, что ваша работа не оценивается компанией. Если вы заметили, что ваши коллеги получают повышения зарплаты, а вы нет, то это может быть еще одним знаком приближающегося увольнения.
5. Отсутствие коммуникации
Если ваш начальник перестал общаться с вами и не дает обратной связи по вашей работе, это может быть признаком того, что ваше место работы может быть в опасности. Недостаток коммуникации может быть связан с тем, что ваш начальник уже принял решение об увольнении.
В заключение, если вы заметили эти знаки в своей работе, не паникуйте, но будьте готовы к возможному увольнению. Лучшее, что вы можете сделать в такой ситуации - это подготовиться к поиску новой работы и убедиться, что вы готовы перейти на новую рабочую позицию.