Тимбилдинг или обучающий формат корпоратива? На самом деле существует множество вариантов, как можно разнообразить корпоративное мероприятие. Главное, чтобы всей компании оно пошло на пользу, а приглашенные гости смогли не только расслабиться, но и найти общий язык.
Начинать организацию следует с понимания того, зачем вообще нужен корпоратив, какие цели преследует руководство компании?
Такая разная жизнь коллектива
Мы не будем вдаваться в слишком глубокие подробности. Все же нас интересует больше развлекательный и познавательный формат. Жизнь коллектива внутри компании и за ее пределами – две разные вещи. Поэтому руководству всегда нужно стремиться к организации таких праздников, которые смогут сплотить людей с разным статусом и даже характерами.
Как это реализовать на практике? Вариантов очень много и все они подходят для создания запоминающегося мероприятия. Например, классический вариант обучающего мероприятия:
1. Сотрудники смогут пообщаться в неформальной обстановке, сформировать новые навыки, получить знания.
2. Отвлечься от рабочего процесса и наладить контакты с другими отделами.
Желательно, чтобы такой формат совмещался с небольшими кофе-брейками или фуршетным столом. В перерывах между обучением сотрудники смогут пообщаться друг с другом в формате «без галстуков». Неформальность мероприятия всегда несет вполне серьезные цели – игры в деловом стиле или профессиональные квесты.
Праздничные мероприятия
Оптимальный вариант – комплексный, когда гости не только учатся, но активно отдыхают. В таком формате можно использовать интерактивные игры, выездные мероприятия и различные конкурсы. Целей будет несколько – развлечь коллектив, отвлечься от рабочих процессов, наладить отношения и подарить классный отдых.
Как правило, такие мероприятия проводят по особым датам, например, годовщина образования компании или присвоение званий и должностей. Разумеется, провести мероприятие можно не только за городом, но и в комфортном зале кафе или ресторана.
Сегодня в тренды входят необычные мероприятия, связанные с шоу и мастер-классами. Например, шоу иллюзионистов позволит разнообразить любой корпоративный праздник. Всего несколько минут времени и ваши сотрудники смогут получить незабываемые впечатления.
Можно выбрать любой формат шоу – прямой контакт с полным погружением занимает по времени около 60 минут. Если хотите лишь внести коррективы в мероприятие, то стоит рассмотреть формат сценического шоу (20-25 минут) и другие варианты.
Главное, чтобы сотрудники смогли погрузиться в атмосферу праздника, отвлеклись от рабочих процессов, а все остальное сделают опытные иллюзионисты.