Зарплаты бюджетников из майских указов президента по итогам 2022 года достигли целевых значений по всем категориям работников - педагогам, медикам, сотрудникам социальной сферы и учреждений культуры - только в 12 регионах, подсчитала газета «Ведомости» на основе данных Росстата.
Согласно майским указам, подписанным президентом Владимиром Путиным в 2012 году, оплата труда учителей в учебных заведениях разного уровня, сотрудников учреждений культуры, соцработников, а также младшего и среднего медперсонала должна достигать уровня средней зарплаты по региону. Работу врачей, преподавателей вузов и научных кадров необходимо оплачивать в 2 раза выше этой планки. Для педагогов в дошкольных учреждениях необходимо сравнять зарплату со средней в сфере общего образования по региону.
Однако, по итогам 2022 года, целевые значения зарплаты в бюджетной сфере были достигнуты только в 12 регионах: Брянской, Рязанской, Тамбовской, Ленинградской, Волгоградской, Ростовской, Тюменской, Челябинской областях, Алтайском крае, Ханты-Мансийском автономном округе, а также Чеченской и Чувашской республиках.
В случае, если регион засекретил данные по одному из показателей, но выполнил их по всем остальным, KPI условно считался выполненным (Чечня и ХМАО не раскрыли информацию по зарплатам работников интернатов). Все остальные регионы не выполнили хотя бы цель по одной категории.
Ведущий эксперт Центра макроэкономического анализа и краткосрочного прогнозирования Игорь Поляков считает, что экономические проблемы последних лет стали тормозом в достижении целевых показателей по зарплатам бюджетников. Фактически, чтобы решить их, под силу только так называемым регионам-донорам. Кроме того, на выполнение показателей давила высокая инфляция прошлого года.
Тем не менее, представитель Минтруда сообщил, что майские указы стали драйверами роста зарплат в бюджетной сфере для более чем 5 млн специалистов. Исполнение указов в части заработных плат характеризуется 1 011 показателями в разрезе регионов и отраслей, и «подавляющее большинство этих показателей – свыше 90% – исполнены». По социальным работникам майские указы исполнены в 96% субъектов. Представитель Минтруда напомнил, что исполнение указов в части заработных плат обеспечивается учредителями организаций. Расходы на фонд оплаты труда и доведение заработных плат до среднего уровня в регионе закладываются в бюджетах соответствующего уровня исходя из параметров макропрогноза, который готовит Минэкономразвития.
Подписывайтесь на наш телеграм-канал и заходите на наш сайт, чтобы увидеть больше интересных материалов!