Продолжение темы, а начало тут:
Итак я сам работал долгое время в крупнейших Российских компаниях, в отдельных отраслях непосредственно связанных с Российской экономикой.
И вот обратил внимание, что есть постоянная дилема и неразбериха в кадрах на многих предприятиях, связанная с тем, а кто все таки должен управлять бизнесс процессами. Это вечные споры.
Но если вы пойдете к директору любого крупного предприятия ( от 1000 и более человек ) и зададите ему прямо в лоб такой вопрос:
КТО ПРАВИТ МИРОМ?
- ИНЖЕНЕРЫ - ?
- МЕНЕДЖЕРЫ - ?
- ИСПОЛНИТЕЛИ - ?
То любой адекватный директор сразу ответит, без какого либо долгого анализа и задумчивости, что все-таки правят этим миром как это не банально звучит - МЕНЕДЖЕРЫ.
Ведь менеджер - это по сути и есть управленец и управляющий.
Это руководитель. По умолчанию. И априори.
И как бы это слово не звучало нарекательным, иногда даже его используют в обидном контексте, а на самом деле тут не нужно язвить и иронизировать. Как многие это делают. Не понимая сути. С этим просто нужно смириться. Ведь это так и есть. Это факт.
Это склад ума. Зачастую эти люди недостаточно грамотны и образованны. ( по той специфике, которой занимаются непосредственно )
Это как правило гуманитарии. Которых так все "любят". И именно это является поводом для шуток и насмешек.
Однако даже с учетом этих "минусов" эти люди легко компенсируют свои недостатки другими присущими только им качествами, которых у других психотипов просто нет в наличии, зачастую.
Я сталкивался с предприятиями, где общее одеяло всего процесса удавалось перетянуть в свою сторону инженерам и на всех руководящих постах были они, да и решающее слово по всем вопросам также принадлежало им.
По итогу был просто бардак. Просто видимость работы и больше ни чего. Показуха. Трудилось и вертелось там тысячи человек, а эффективность была куда более низкой, чем в конкурирующих компаниях с меньшим кол-вом сотрудников, где руководили всем как это сейчас говорят - манагеры.
- НО ЕСТЬ ИСКЛЮЧЕНИЯ. ( А так и должно быть )
Знакомьтесь это Сергей Павлович Королев.
Очень радкий психо-тип. Крайне редко встречающийся в обществе в принципе. Таких людей буквально единицы на миллионы.
Этот тип людей удачно сочетает в себе и менеджера и инженера, а при необходимости может быть еще и исполнителем. ( обычно с этого все и начинают )
И любое предприятие, где в управлении ( у руля ) стоят подобные люди, как правило добивается значительных успехов и процветает.
Хотя в современном обществе на них не обращают своевременно должного внимания и они набравшись опыта чаще всего открывают свой бизнес. Где так-же становятся успешными людьми. ( чаще всего )
Ну, а почему упоминание слова "менеджер" часто вызывает некую раздражительсноть в обществе. Ну потому, что есть этому определенные и обоснованные предпосылки. Я просто покажу ниже.
Сейчас многие скажут, что Илон Маск это современный прообраз Королева. Но как по мне, это чисто манагер, который объективно не дотягивает до уникального склада ума Сергея Павловича.
Хотя безусловно добился куда более лучших результатов и успехов, чем его оппоненты выше.
Назовите еще известные личности, которые на Ваш взгляд были сродни Королеву Сергею Павловичу. И обладали уникальным талантом управлять всеми процессами, а также понимать их.
Подписывайтесь на канал и ставьте лайк.