Как показала практика, далеко не все организации осознали все последствия действия в 2022 году моратория на возбуждение дел о банкротстве по заявлениям, подаваемым кредиторами (утв. постановлением Правительства Российской Федерации от 28.03.2022 № 497). Главной его особенностью было автоматическое распространение практически на все организации, независимо от их желания (а не только на организации с признаками банкротства – что является довольно распространенным заблуждением).
При этом наиболее распространенным последствием применения моратория являлся запрет на выплату дивидендов во время его действия (п.п. 2 п. 3 ст. 9.1, абз. 9 п. 1 ст. 63 Федерального закона от 26.10.2002 № 127-ФЗ «О несостоятельности (банкротстве)»). Законно выплатить такие дивиденды можно было только заявив официальный отказ от применения моратория (абз.3 п.1 ст.9.1 Закона № 127-ФЗ), но воспользовались им далеко не все организации.
Налоговая служба решила, что это шанс пополнить бюджет, и в 2023 году массово рассылает налогоплательщикам требования с прозрачными намеками на переквалификацию выплаченных дивидендов в заработную плату и обычную безвозмездную выплату денежных средств в связи с нелегитимностью их выплаты. Примечательно, что делается это не превентивно (ведь в период действия моратория от него можно было отказаться и задним числом после выплаты дивидендов) а по окончании – когда технически данный отказ уже невозможен.
Справедливости ради необходимо отметить, что ФНС по Ленинградской области еще в августе 2022 года пыталась предупредить своих налогоплательщиков о необходимости отказа от моратория при выплате дивидендов, но это всего лишь один из сорока с лишним регионов России.
Не исключено, что в отдельных случаях (особенно при больших суммах выплат) инспекции всё же будут пробовать «обкатать» новую идею доначислений и доведут дело до реальных налоговых претензий - рекомендуем подготовиться к такой ситуации заранее.
На практике возникают разные нюансы выплат дивидендов, необходимо соблюсти и все прочие юридические условия их выплаты, в случае возможного налогового спора они должны быть отработаны идеально. Поэтому необходимо проанализировать все бухгалтерские и юридические документы по выплате спорных дивидендов, желательно с привлечением специалистов нашей компании.
Помимо анализа рисков и их минимизации по сложившейся ситуации мы можем предложить полное сопровождение взаимодействия с инспекцией на любой стадии спора.
_________________
Читайте полную статью на нашем сайте