Маленькая пенсия у пенсионеров заставляет задуматься, а все ли учтено при расчете. Вдруг сотрудники тогда еще Пенсионного фонда что-то не заметили или пропустили. Или не учли стажевый коэффициент. А ведь он является одним из наиболее влияющих параметров на размер выплат.
Что учитывают при расчете пенсии
Самостоятельно посчитать, какую пенсию должны назначить, довольно сложно. Нужно учитывать много нюансов, связанных с разными периодами работы.
Особые сложности возникают при учете рабочего стажа до 2002 года, когда подтвердить трудоустройство довольно сложно. Хорошо, если уже были заведены трудовые книжки или оформлялись трудовые договоры. А тем, у кого таких документов нет, приходится придумывать, как доказать периоды трудоустройства.
При расчете пенсионных выплат учитываются такие параметры:
- трудовой стаж до 2002 года;
- стаж до 2014 года;
- годы работы с 2015 по настоящее время;
- количество набранных пенсионных баллов, они же ИПК;
- время службы в армии;
- периоды ухода за детьми;
- размер отчислений работодателем.
Это не полный список всех показателей, которые влияют на величину пенсионных выплат.
И все эти данные необходимо проверить на корректность и достоверность.
Особую сложность представляют расчеты заработка и стажа, полученные до 2002 годы. При расчетах этого периода в игру вступают зарплатный и стажевый коэффициенты.
Попробуем разобраться с одним из показателей.
Стажевый коэффициент
При расчете величины пенсии учитывают время, проработанное до 2002 года. Но не напрямую, а через стажевый коэффициент.
Для его определения разработана целая система:
- базовый коэффициент в размере 0,55 устанавливается женщинам, у которых менее 20 лет работы до 2002 года, и мужчинам, у которых до 2002 года выработано менее 25 лет стажа;
- за каждый год сверх базовой нормы прибавляется 0,01;
- максимальное значение, которое может принять стажевый коэффициент, равно 0,75.
Если посчитать, то максимум могут получить:
- женщины, проработавшие до 2002 г. более 40 лет;
- мужчины, имеющие стаж до 2002 г. более 45 лет.
После расчета этого показателя он включается в формулу по подсчету размера пенсии.
Поэтому если до 2002 г. было трудоустройство, неважно, на какое время, нужно проверить, правильно ли рассчитан коэффициент. Если есть сомнения, стоит обратиться к сотрудникам Социального фонда России (бывший Пенсионный фонд), они должны подробно рассказать, из каких показателей состоит ваша пенсия и как подсчитаны необходимые доплаты и прибавки.
Если в подсчетах обнаружится ошибка, требуется подать заявление в Социальный фонд России о перерасчете пенсионных выплат.
Может пригодиться: