Те, кто наблюдает за политическими событиями в мире, видят как во многих странах проходят постоянно то тут, то там забастовки, митинги, которые организуют профсоюзы. И как-то мне вспомнилось, что еще до развала СССР во всех организациях были созданы ячейки ВЦСПС (Всесоюзный центральный совет профессиональных союзов). В те доперестроечные времена членом профсоюза были обязаны быть все. И никто не был против этого.
Тогда у всех членов профсоюза ежемесячно вычитали профсоюзные взносы - 1% от заработной платы у ратотающих граждан и 0,5% у студентов. Эти деньги тогда шли не только для зарплаты освобожденным от основной работы руковотелям местной профсоюзной ячейки. Большую часть денег шли на содержание санаториев, оздоровительных лагерей, для проведения различных мероприятий внутри организации. Именно члены профсоюза в советское время могли бесплатно за счет фонда профсоюзов отдохнуть и полечиться в санатории, получить бесплатную путевку для детей в пионерский лагерь. Еще многих разных привилегий за счет профсоюза имели тогда работники и специалисты в своих организациях.
Профсоюзы в жизни советских людей
Пишу эти строки, а в памяти всплывают кадры из фильмов "Служебный роман", где активистка Шурочка из бухгалтерии постоянно собирала деньги с коллег то на юбилеи, то на похороны. Или в "Афоне" героиня Талызиной из профсоюза отчитывала героя Куравлева за плохое поведение. Или "Гараж" Эльдара Рязанова, где профсоюз распределял очередь на кооперативные гаражи. Или фильм "Любовь и голуби", где Василию Кузякину дали путевку в санаторий от профсоюза. Список можно и дальше продолжать.
То есть профсоюзы в советское время очень много чего делали для трудящихся и были крайне востребованы. Они не подчинялись руководству предприятий, но в тоже время они вместе решали какие-то злободневные дела и задачи.
Работают ли профсоюзы сегодня в России?
А что теперь мы имеем? Количество членов профсоюза стала меньше в несколько раз. В последнее время, когда я работала в больнице, половина сотрудников вышли из профсоюза. Да и зачем сейчас состоять там? Если хочешь отдохнуть, покупай путевки за свой счет и куда хочешь поезжай. Точно также с путевками для детей в оздоровительные лагеря. Единственное, что мы имели в последнее время, это подарки для детей к Новому году, которые можно было купить в магазине и без профсоюза. Даже корпоративные праздники проводились за свой счет.
Любые спорные рабочие вопросы (премии, доплаты, отпуска и т.д.) решались без участия профсоюзного комитета. А если и кого-то и приглашали, комитет всегда вставал на строну работодателя, а не на сторону сотрудника или рабочего. То есть профсоюз, как движущая сила не имеет сейчас абсолютно никакого веса, так как она полностью подчинена власти и руководителям предприятий.
Реальной защите прав трудящихся профсоюзы уделяют не так много внимания. По статистике, каждый год юристы профсоюзов принимают участие в судебных спорах по вопросам трудового права – в 14-15 тысячах дел. Тогда как всего в судах первой инстанции профсоюзные юристы участвуют всего в 3% трудовых споров.
Дорогие читатели, а что вы думаете по поводу профсоюзного движения в России? Нужны ли они в нынешнее время, а если нужны, то какую функцию они должны выполнять? Возможно, я упустила некоторые моменты, напишите об этом в комментариях. Буду рада узнать ваше мнение.