Как найти ТОГО самого ассистента?

В посте в моем Телеграмм я разобрала тему «Почему у предпринимателей не получается найти ТОГО само лучшего ассистента?»

Если вы его не прочитали, то бегом читать:

Теперь нужно понять как его все таки найти👇

Для начала разберем, что же мешает найти ассистента:

1. У вас нет личных границ, либо есть, но чужие личные границы вас не волнуют
2. Убеждение, что ассистент должен бегать за вами и быть на связи 24/7
3. Убеждение, что ассистент это просто дешевая рабочая сила
4. Вы не цените труд других людей и не готовы платить за хорошую работу - ХОРОШО
5. Думаете, что вы царь и бог, и ассистенты должны соревноваться за работу с вами
6. Думаете, что делегирование - это просто дать задачу и ждать АХЕРЕННОГО результата
7. Думаете, что команду не нужно обучать

Если хоть 1 пункт про вас, то у меня плохая новость - Каждый сотрудник страдает и будет страдать от работы с вами, текучки вам не избежать с таким подходом и результата от такого сотрудничества - не будет

Сейчас я дам реально работающую схему найма ассистента БЕСПЛАТНО💸

1 шаг. Пишем портрет своего идеального ассистента

Только без: куча обязанностей; 100-летний опыт работы; быть 24/7 связи; работать больше 6 часов в день за 10к в месяц и без «Вы получите мой драгоценный опыт»

• Не устаиваем анкетирование
• Никаких тестовых заданий
• Никаких собеседований,
• Никаких рассылок вакансии по чатам в ТГ
• Напрочь забываем про соревнование между ассистентами

Пример портрета идеального ассистента:

1. Ведет социальные сети
2. Знает боли и страхи своей ЦА, умеет закрывать возражения своих клиентов
3. Есть четкие личные границы
4. Знает результат своей работы
5. Знает как продать свои услуги даже по переписке и закрыть вас на полную предоплату
6. Знает сколько стоят его услуги и не делает скидок (это удел неуверенных ассистентов)
7. Работает в рабочем пространстве (Notion, Trello, ClickUp и тд)
8. Опыт работы в этом деле не так важен, ведь на рынке есть обучения для ассистентов, которые готовят реальных спецов

2 шаг. Поиск ассистента

• Используем ТГ каналы, но не для рассылок вакансий, а для поиска постов от самих ассистентов, которые предлагают свои услуги

Список 110 чатов с вакансиями в ТГ можете забрать по этой ссылке 👇

• Ищем через Инсту, пишем в поиске «ассистент» и вперед пересматривать аккаунты и выбрать для себя ассистента по вашему портрету
• Написать наставникам ассистентов - пишем в поиске «наставник ассистентов» и пишем ей(ему) в личку с просьбой найти вам ассистента
• В своих сторис, посте и даже рилс можете объявить поиск ассистента, вам 100% прийдет хоть один отклик
• Поинтересуйтесь у своих коллег, кто работал с ассистентами и могут ли кого-то посоветовать
• Крайний случай (не рекомендую от слова совсем, разве что ассистент нужен очень срочно и на недельку) - это обратиться в компанию по подбору ассистента, но знайте, что из суммы что вы заплатите им - ассистенту капнет от силы процентов 30, и обучают их 5-7 дней и квалификации ассистентов у них нет, там их просто имеют

3 шаг. Отбор ассистентов, которые подходят по вашему портрету (1-2 человека)

Их и не должно быть 5,10,20,30….., в идеале должен вообще остаться один, которые близок не только с профессиональной точки зрения, но также беря во внимание эмпатию

Своего ассистента вы почувствуете, и прислушайтесь, ведь ассистент - самый близкий вам человек в команде

Я надеюсь моя статья помогла вам, не пропустите, скоро в моем ТГ канале выйдет статья «Как ассистенту стать ТЕМ самым» в продолжение этой рубрики👇

Если вы решили, что пора делегировать, что пора освободится от рутины и расширить команду, оставляйте свою заявку на услуги бизнес ассистента по этой ссылке👇