✔️Если вы приняли решение, что пора не только ходить на работу, выполнять хорошо свои обязанности и ждать, что это оценят и предложат повышение, но пришло время активно управлять своей карьерой, то обратите внимание на следующие моменты.
1. Для того, чтобы конкурировать, необходимо понимать где, с кем и что требуется заказчику. Погуглите информацию об отрасли, об основных игроках, планах на развитие, посмотрите какой у них продукт, корпоративная культура, отчётность и так далее.
Это вам поможет сформулировать свое персональное позиционирование. Проще говоря, название своей желаемой должности и то, что вы умеете.
Презентация не менее важна, чем опыт специалиста.
Уделите время на «упаковку» своего опыта. Речь идёт о разюме и поведения на собеседовании.
Пройдите достаточное количество собеседований для того, чтобы понять потребности работодателей и научиться держаться свободно, вести беседу, оставляя о себе приятное впечатление.
2. Убедитесь, что ваши карьерные амбиции согласованы с личностным ростом.
Это очень важно, так как в случае каких-либо противоречий вы можете столкнуться с самосаботажем и прокрастинацией.
3. Сделайте ваши цели ясными и понятными.
Например, вы хотите из рядового сотрудника вырасти до начальника отдела.
Разделите эту цель на подцели: изучить функционал руководителя, повысить свои экспертные компетенции, замечать руководителя во время его отсутствия, стать его заместителем и далее.
Реализовывайте свое развитие в разных направлениях - на текущем месте работы, организуйте поиск новой работы, начните свое обучение, придерживайтесь плана.
Реализация в профессиональной сфере - важнейшая составляющая жизни человека.
Порой процесс написания резюме заставляет человека посмотреть на себя со стороны, оценить свой опыт и вклад, переосмыслить свои интересы, вынырнуть из рутины и вдохновиться новыми перспективами.
Управление своей карьерой может быть интересно не только тем, кто работает в компании по найму, но также и тем, кто работает самостоятельно.
Ведь расти в профессии можно в разных векторах.
