Работодатель проследит за этим
Россиянам сообщили новость, касательно нового закона об отпуске. Отметим, что у граждан есть оплачиваемый отпуск длинной минимум 28 дней, пишет PRIMPRESS.
Но изменения затронут только об отгуле за свой счет, работодатель никаких выплат за них не будет давать. Таких дней предоставляется всего 14 в год и воспользоваться ими можно в любое время.
С 10 апреля 2023 года приняли закон, по которому работодатель не может отказать своему сотруднику в неоплачиваемом отпуске. Поэтому, россиянам больше не придется отстаивать свои права с помощью прокуратуры и суда.
Спорт, красивые автомобили и, разумеется, котики – на Telegram-канале GoBro!
ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ:
Счастлива в любом возрасте: мысли, которые мешают радоваться жизни женщине после 50 лет