Рекрутеры заявили о спросе на россиян за границей и возвращении релокантов

Более 60% работающих за границей россиян готовы вернуться в ближайшее время, следует из совместного опроса hh.ru и "Яков и Партнёры"

При этом покинуть страну для работы за границей готовы уже 58%

Как отмечается в исследовании, главной причиной возвращения респонденты называют личные причины, лучшие карьерные возможности, а также более благоприятный экономический прогноз в целом по стране.

"В этих условиях, можно ожидать, что миграционный поток, который возник в 2022 году, может поменять своё направление уже в ближайшие год–два", — прогнозируют аналитики.

Вместе с тем, число соискателей, готовых ради новых карьерных возможностей покинуть страну, в целом выросло до 58% против 47% в 2020 году, отмечается в исследовании. В нём подчёркивается, что лишь 6% из них активно ищут такие возможности. В числе стран для переезда в первую очередь называют Канаду и США, при этом в топ-10 не вошли ОАЭ, добавляют в hh.ru.

Специалисты в IT в условный топ специалистов-эмигрантов не попали, самыми мобильными оказались представители отраслей лингвистика (37%), журналистика и СМИ (37%), а также инженерно-конструкторские специальности (33%). Самый низкий уровень готовности к переезду из страны заявили медики (лишь 15% желающих релоцироваться).

При этом с начала года россияне получили на 57% больше приглашений работать за границей (почти 96 тыс. соискателей). За год после начала спецоперации число приглашений в Турцию и ОАЭ выросло в четыре раза, в США — втрое, а в Индонезию — в 40 раз. Больше всего россиян-соискателей зовут в Казахстан (29,5 тыс. человек) и Белоруссию (20,5 тыс. человек).

Также в исследовании отмечается, что больше всего приглашений на работу получают менеджеры по продажам и работе с клиентами, а также программисты и разработчики. Профессор Финансового университета при правительстве Александр Сафонов предположил, что в основном россиян приглашают в страны, связанные с Россией производством и торговлей.

"Сейчас эта связь во многом обеспечивается компаниями, которые работали в России, но после введения санкций релоцировались. В основном именно такие компании формируют спрос на российских работников", — пояснил профессор в комментарии РБК.

Россиян, желающих переехать на постоянное место жительства за границу, в феврале 2023 года оказалось больше, чем в марте 2022-го. Но всего на 1% — 11 против 10%. А если сравнивать с тревожным февралём 2022-го, то стремящихся к эмиграции, наоборот, стало меньше, причём на целых 8%, подсчитали ранее социологи. Но стоит обратить внимание на то, как разнятся ответы на вопросы об эмиграции в разных возрастных группах.

Петербургский бизнес, между тем, запускает проекты, ориентированные на релокантов. Многие из уехавших в 2022 году хотят потреблять привычные для них товары и услуги, а те, кто только собирается, ищут помощи для организации релокации.

https://www.dp.ru/a/2023/04/10/rekruteri-zajavili-o-spros?from=dzen-news