HeadHunter: россияне получили на 57% больше приглашений работать за границей в 2023 году

Российских работников стали приглашать на работу за границу чаще в полтора раза, выяснил эксперты HeadHunter.

Всего за три месяца текущего года предложения о работе в других странах получили почти 96 тыс. соискателей.

Речь идет о территориальной принадлежности вакансии. А сама компания может быть как иностранной, так и российской.

В разы больше россияне приглашали работать из Индонезии, Сербии, Турции, ОАЭ, Мексики, Киргизии, хотя Китай и Индия стали исключениями.

Примечательно, что из США российским соискателям пришло в три раза больше приглашений, чем год назад.

Больше всего соискателей зовут в Казахстан (29,5 тыс. человек) и Белоруссию (20,5 тыс. человек).

При этом в первом случае предложения о переезде участились на 67%, а во втором — снизились на 15%.

По несколько тысяч человек ожидаются в ОАЭ, Турции, Киргизии, Грузии. В эти страны россиян стали звать в два—четыре раза чаще.

Больше всего за границей требуется менеджеры по продажам и работе с клиентами, а также программисты и разработчики.

Их стали в полтора раза охотнее звать на вакансии в другие странах — более 10 тыс. их резюме получили такие отклики.

Также приглашаются дизайнеры и художники, операторы контактного центра.

Большой выбор работы появился для секретарей и помощников руководителей, копирайтеров и редакторов, кассиров и продавцов-консультантов.

Тестировщики и переводчики не получили ни одного приглашения на работу в другой стране, хотя в прошлом году это число составило 2 тыс. человек.

Страны, которые заинтересованы в сотрудниках из России, чаще характеризуются комфортными условиями для ведения бизнеса и жизни.