В Департаменте государственной инспекции труда Минтруда Беларуси рассказали, какие наказания и за что наниматель имеет право применять к своим работникам. Имеет ли право штрафовать?
Читайте также: В Минобороны рассказали, кто из белорусских студентов на каникулах может попасть в армию
Там отметили, что все дисциплинарные взыскания прописаны в Трудовом кодексе. Согласно статье 198, начальство может:
- сделать замечание;
- сделать выговор;
- уволить;
- лишить (полностью или частично) стимулирующих выплат на срок до 12 месяцев.
Также работников за дисциплинарный проступок имеют право лишать премии.
А вот что касается штрафов, то в Департаменте подчеркнули:
...
Продолжение читайте тут. (Или тут.)
Читайте также: В Минтруда сообщили, кого из белорусов не пустят на субботник 22 апреля