Пункты 1-6 опубликованы в Части 1.
7. Сформируйте одно или несколько противоречий, которые необходимо решить с помощью инструментов бизнес-ТРИЗ:
- Если уровень зп будет высокий на старте, то % оттока молодых специалистов снизится, но ФОТ компании выйдет за пределы бюджета.
- Если уровень зп будет низкий, то ФОТ компании не выйдет за пределы бюджет, но % оттока молодых специалистов будет расти.
Зп должна быть высокой, чтобы снизить % оттока молодых специалистов и зп должна быть низкой, чтобы не выйти за пределы бюджета ФОТ.
8. Какова ваша цель решения противоречия, к какому результату хотите прийти в рамках его устранения.
Выбирается одна из частей противоречия, наиболее соответствующая целям бизнеса, в данном примере – это не выйти за пределы ФОТ:
Уровень зп для молодых специалистов низкий, что позволяет сохранить ФОТ в рамках бюджета, при этом % оттока молодых специалистов из компании снижается.
На этом этапе уже можно найти идеи, если задаться вопросом, как достигнуть такой цели:
Как сделать так, чтобы при низкой ЗП % оттока МС снижался. Некоторые идеи на данном этапе можно добавить в пункт 6.
9. Проведите мысленный эксперимент и увеличьте/уменьшите один из конфликтующих параметров в вашем противоречии далеко за пределы известного интервала:
Обостряем два состояния нашей системы зп:
ЗП должна быть огромной, и ЗП должна быть близка к 0.
Как сделать так, чтобы при огромной ЗП для молодых не выйти за пределы ФОТ.
Как сделать так, чтобы при ЗП в 0 молодые специалисты не увольнялись, а наоборот, стремились работать в компании как можно дольше.
Наверняка у вас появились новые идеи, которые можно записать в пункт 6.
Финальный пункт 10 и итоговое решение скоро выложу в Части 3.
Изучайте ТРИЗ и правильно решайте свои нерешаемые задачи!
Вступайте в международный клуб бизнес-ТРИЗ и получайте самую актуальную информацию раньше других. Изучайте бизнес-ТРИЗ и правильно решайте свои нерешаемые задачи!
ТРИЗ-клуб в Telegram: https://t.me/trizbiz
Информация о ближайшем курсе обучения бизнес-ТРИЗ размещена на сайте: http://xtriz.com/online_bm_triz_level1_ru (сейчас действует скидка)
Информация о ближайшем курсе обучения ТРИЗ-РТВ размещена на сайте: http://www.xtriz.com/online_rtv_ru
Ютуб-канал бизнес-ТРИЗ: https://www.youtube.com/channel/UCClLQYrqI2bjZ2k7b8QRc-Q
По вопросам участия в конференциях, проведения консультаций, тренингов и мастер-классов, воркшопов и стратсессий, корпоративного обучения бизнес-ТРИЗ на русском и английском языках, услуге по решению проблем бизнеса за 1 час пишите на blagih@gmail.com
Больше про бизнес-ТРИЗ смотрите по ссылке: https://blagih.ru
Благодарю за доверие!
Алексей Благих
Публикации по ТРИЗ и бизнес-ТРИЗ:
- https://dzen.ru/a/YkBYJ0NQuh8B29ie
- https://habr.com/ru/articles/654261/
- https://vc.ru/u/27300-aleksey-blagih-biznes-triz/515359-biznes-triz-chto-takoe-triz-istoriya-tehnologii-primenenie-v-biznese-i-moy-lichnyy-keys-na-100-millionov
- https://skillbox.ru/media/management/rasskazyvaem-o-triz-sovetskoy-teorii-kotoruyu-izuchayut-menedzhery-po-vsemu-miru/
- https://netology.ru/blog/07-2022-triz-for-business
Оригинал: https://blagih.ru/biznestriz_primer_primenenija_pravilnogo_algoritma_postanovki_zadach._chast_2./