Жители Рязанской области рассказали о причинах увольнения с последнего места работы.
Согласно опросу, проведённому службой исследований hh.ru среди соискателей из Рязанской области, основная причина ухода с последнего места работы — это личная неудовлетворённость уровнем зарплаты, атмосферой в коллективе и/или сложностями в отношениях с руководством.
72% респондентов назвали эту причину, особенно часто она становилась причиной увольнения специалистов из сфер «Добыча сырья», «Рабочий персонал», «Сельское хозяйство», «Юристы» и «Наука, образование».
Ещё 16% уволены по сокращению штата, причём чаще всего с этим сталкивались работники из сферы стратегии и консалтинга, а также из транспортно-логистической сферы и автобизнеса.
9% опрошенных были уволены в связи с реорганизацией компании, при этом лидерами по числу увольнений оказались представители сферы стратегии и консалтинга, а также высший менеджмент. Остальные 3% не уточнили причину увольнения.
Автор: Анастасия Батищева