Найти в Дзене

Кому запрещается работать в детском саду?

Оглавление

Оставляя малыша на целый день в детском саду, и отправляясь на работу, родители хотят быть уверенными, что отдают своего ребёнка в надёжные руки. Он будет под присмотром и с ним ничего не случится. Законом предъявляются конкретные требования для приёма на работу в детские сады.

Обязательные документы для оформления в детский сад:

1) Документы об образовании по занимаемой должности:

  • для воспитателя - профессиональное образование по направлению подготовки «Образование и педагогика»;
  • для помощника воспитателя (нянечки) – достаточно среднего (полного) общего образования.

2) Результаты пройденного предварительного медицинского осмотра. Деньги, потраченные на его прохождение, впоследствии возмещаются работодателем. Принятый на работу сотрудник, в дальнейшем должен проходить такой медосмотр не реже 1 раза в год.

3) Справка о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования по реабилитирующим основаниям. Обязанность её предоставления возлагается на лицо, претендующее на вакантную должность.

По номеру тел. +78001014638 работает единый-контакт центр, где можно получить бесплатную консультацию юриста. Звонок бесплатный по России

Кто не сможет трудоустроиться в детский сад?

Законодатель установил конкретные ограничения для лиц, желающих трудоустроиться в детское учреждение. Так, не возьмут на работу:

  • Имеющих или имевших судимость за преступления против жизни и здоровья, свободы, чести и достоинства личности, половой неприкосновенности и половой свободы личности, против семьи и несовершеннолетних, здоровья населения и общественной нравственности (ст. 65, абз. 3, 4 ч. 2 ст. 331, ст. 351.1 Трудового кодекса РФ).
  • Лиц с алкогольной и наркотической зависимостью, с психическими расстройствами, инфекционными заболеваниями (ст. 220 Трудового кодекса РФ).

Руководство детского сада должно отстранить от работы работников:

  • не прошедших периодический медосмотр;
  • больных или при подозрении на то, что имеются инфекционные заболевания.

Не допускаются к работе по приготовлению блюд и их раздачи работники, имеющие на руках нагноения, порезы, ожоги.

Поддержи канал - поставь лайк 👍 и подпишись