Мы узнали, где гарантируют самые высокие зарплаты.
Какие специалисты сегодня нужны на заводах Челябинской области? Таким вопросом озадачились в службе исследований компании hh.ru., и проанализировали вакансии, открытые производственными предприятиями Южного Урала. Под анализ попали отрасли "Металлургия, металлообработка", "Промышленное оборудование, техника, станки и комплектующие", "Тяжёлое машиностроение", "Химическое производство, удобрения" и "Электроника, приборостроение".
На сегодняшний день такими предприятиями в Челябинской области открыто 4,2 тысячи вакансий. Это 16% от общего количества актуальных предложений о работе в регионе. Чаще всего ищут разнорабочих, токарей и фрезеровщиков, менеджеров по продажам, слесарей и инженеров-конструкторов,
- сообщили рекрутёры.
В среднем на заводах готовы платить от 45 977 до 103 448 рублей. Наиболее высокие зарплаты в отрасли "Тяжёлое машиностроение" — без малого 92 тысячи рублей.
Рабочие и производственные специальности долгое время не пользовались спросом среди выпускников школ, считались непрестижными и малооплачиваемыми. Это сказалось на общем количестве специалистов с соответствующим образованием. И сегодня одной из задач рынка труда является привлечение молодежи в производственную отрасль, над чем уже работают многие компании,
- рассказывают в hh.ru Урал.
Например, предприятия развивают программы наставничества и корпоративные университеты, где сотрудники могут повысить свою квалификацию. Большой популярностью пользуются конкурсы профессионального мастерства и программы по обмену опытом между сотрудниками.
Напомним, на предприятиях трудоустроить готовы и студентов. Например, на ЧТЗ, где открыты сотни вакансий, подстроятся под расписание учебы новичка, прикрепят к наставнику и гарантируют профессиональный рост. И зарплата достойная - около 70 тыс. рублей.
