Старт карьеры — это тот этап, с которого начинают все люди вне зависимости от возраста. Кто-то находит силы и преодолевает статус «новичка», а кто-то до сих пор сидит на том же месте, что и много лет назад, и не может достичь своей мечты.
Нужно понимать, что в первое время ты не можешь знать и уметь все. Именно поэтому в программировании есть градация Junior-Middle-Senior. Любой адекватный работодатель не будет требовать с начинающего разработчика навыков как у тим-лида. При этом Джуниоры очень важны, ведь из них вырастают уверенные профессионалы.
«Я боюсь провалить тестовое и опозориться…» — думаешь ты. Но позор не в ошибках и отказах. А в нежелании стараться и двигаться дальше. Ведь если ты ошибешься на собеседовании, тебе будет стыдно перед очередным рекрутером, который общается с десятками новичков за раз. А если ты опустишь руки, тебе станет стыдно уже перед собой!
Как избавиться от этого страха?
1. Принять, что отказ — это не конец света, а всего лишь еще одна возможность найти себе другую работу. Может быть, даже лучше предыдущей!
2. Совершенствовать знания и наращивать уверенность в своих теоретических и практических навыках. Ждать заказов не нужно, придумай задание себе сам, повторяй за другими и помогай бесплатно, пока не поймешь, что тебе достаточно опыта.
3. Не сдаваться! Дорогу осилит идущий.