В век процветания технологий и наноматериалов IT-специалисты занимают лидирующие позиции на рынке труда. Однако существует мнение, что их эпоха близится к завершению. Заработная плата уже не такая высокая, а молодым специалистам всё труднее пробиться и трудоустроиться в крупную хорошо известную компанию. Есть ли смысл учиться на программах IT и стараться занять место в топовых корпорациях? Разбираемся в нашем материале.
Влияние экономических и политических событий
За последние пару лет в нашей стране произошли серьёзные перемены в сфере политики и, как следствие, экономики. Вот несколько причин, почему стоит изучить профессию IT-специалиста:
1. В связи с уходом иностранных компаний с российского рынка задачи по импортозамещению увеличиваются в геометрической прогрессии, а в компаниях прослеживается настоящий кадровый отток. Такая ситуация является особенно благоприятной для джунов (специалистов — новичков), так как теперь им легче найти рабочее место. «Сбер» и «Ростех» — те компании, где IT-специалисты сейчас в наибольшем дефиците;
2. У многих компаний истекает срок лицензии иностранного софта. Для разработки отечественного софта так же требуются специалисты: аналитики, разработчики, тестировщики.
Несколько аргументов «против» изучения новой профессии тоже есть:
1. Снижение заработной платы. Как правило, если вакансия является очень востребованной, и для того, чтобы её занять, не существует значительного барьера, должность занимают одновременно несколько специалистов, что ведёт к снижению зарплаты;
2. Снижение рекрутинговой активности. Работодатели не только стали отправлять меньше запросов о предложении закрытия вакантных мест, но и не проявляют желание обучать новичков, способствовать их карьерному росту.
Выводы
В заключение нужно отметить, что специальность нужно выбирать, опираясь на внутренние предпочтения. Мир постоянно меняется, и, даже если сейчас кажется, что для специалистов в сфере информационных технологий нет места для развития и перспектив, через несколько лет всё может измениться в лучшую сторону.