Равноправие равноправием, но так хочется нам, мужчинам, ну хоть в чем-нибудь, хоть чуточку быть выше женщин. В образованности и начитанности им не откажешь. В обаянии — и думать нечего. Так, может, мозг наш «чуть глубже»?
Взялись ученые (конечно, мужчины) это выяснить. Провели серию экспериментов. Появилась на страницах центральной прессы корреспонденция одного из них. Мол, с помощью системы датчиков доказано, что женщина слабее оперирует цифрами, не так тонко воспринимает музыку.
Ах, как хотелось бы поверить! Но посмотрел вокруг: экономисты и финансисты — сплошь женщины, на сцене поют и пляшут они же. А, грешным делом, шевелится где-то в дальних мозговых тайниках мыслишка: может, работают не так уж?..
УВЫ, жизнь опровергает и этот тезис. Самые добросовестные, самые исполнительные, самые трудолюбивые у нас — женщины. И вообще они — самые, самые, самые... За примерами далеко ходить не надо. Скажем, одним из лучших предприятий в нашем районе является объединение «Спецзаказ». Из года в год, из месяца в месяц выполняет план. А работают там исключительно женщины. Мало того, руководят объединением женщины. Директор - Вера Васильевна Королева, главный инженер — Зоя Иосифовна Кузярова. Все начальники цехов, мастера, бригадиры — тоже женщины. Женщины же возглавляют и общественные формирования. Нина Григорьевна Лобова — секретарь парторганизации. Нина Федоровна Антонова — председатель профсоюзного комитета. Людмила Тараскина — комсомольский вожак.
Каждая из этих женщин достойна восхищения.
ВЕРА Васильевна Королева. Она шесть лет руководит коллективом. И, честное слово, поражаешься, как справляется с вверенным ей огромным хозяйством. Ведь цехи объединения расположены не только в Осташкове, но и в Кувшинове, Пено, Селижарове.
Когда заводишь с Верой Васильевной разговор о делах производства, не можешь не обратить внимания, с каким уважением говорит она о людях, работающих на предприятии. Знает о них все до тонкостей. Мне пришлось видеть однажды, как она вручала ветеранам памятные подарки. Для каждого нашла какие-то особые теплые слова. Не в этом ли кроется секрет умелого руководства? Ведь как характеризуют обычно хорошего руководителя? Не только как умного, знающего специалиста, но и как чуткого, сердечного, отзывчивого человека. Хотя ума и знаний Вере Васильевне тоже нет необходимости ни у кого занимать. Она прекрасный идеолог, экономист, инженер, технолог. Вот что говорят о ней подчиненные:
— Душой болеет за производство. Львиную долю труда берет на свои плечи. Держит под контролем буквально все. Не только выполнение плана, но и вопросы труда и заработной платы, строительства, личной жизни каждого работника.
— Очень энергичная. Способна настроить людей на нужный лад, повести за собой...
— Внимательный, душевный человек, всегда спросит о настроении, поддержит, поможет...
— Если есть за что, поругает, но заслуженно...
ПРИМЕРНО так же отзывались работники предприятия и о секретаре парторганизации Нине Григорьевне Лобовой. Шестнадцатилетней девочкой пришла она на производство. Здесь писалась ее трудовая биография: от рабочей до заместителя директора.
— Ой и трудно временами было, — вспоминает Нина Григорьевна. — Когда работала начальником цеха, ни одной ночи не спала спокойно. То и дело вызывали.
— А сейчас?
— Теперь условия труда в объединении несравнимо лучше. Но и план с каждым годом растет. Все наши мысли и силы направлены на его выполнение...
ВЫПОЛНЕНИЕ плана в целом по предприятию во многом зависит от руководителей цехов и участков, от того, как они умеют мобилизовать людей на решение стоящих перед ними задач.
Постоянно высоких показателей в соревновании добивается коллектив швейного цеха № 2, который возглавляет старший мастер Нина Викторовна Галахова. Он стал победителем по итогам четвертого квартала прошлого года. Лидирует в соревновании, посвященном 40-летию Великой Победы.
Нина Викторовна отличается от других мастеров тем, что смело берется за внедрение в производство всего нового, передового — техники, технологии. Это в ее цехе был налажен выпуск продукции с Государственным знаком качества, затем изделий с индексом «Н» (новинка) и строчевышитых изделий. Это здесь создали первую бригаду, работающую по бригадной форме организации труда с применением коэффициента трудового участия.
А главное — в этом цехе высокий моральный климат, который является основой всех успехов. А первый, кто создает и поддерживает этот климат, конечно же, мастер Галахова.
— Для меня Нина Викторовна — идеал, — говорит о ветеране самый молодой на предприятии мастер Лариса Николаевна Яковлева. — Умеет она с людьми работать. Рабочие ее хорошо понимают, и она их.
Сама Лариса Николаевна в свое время была швеей-мотористкой. Окончила заочно техникум. Вступила в партию. Сейчас ей доверили труднейший участок — надомный цех. 56 человек в цехе. Живут они в самых разных концах города, даже в пригородном поселке Рогожа. И каждому надо отвезти материал, потом — забрать продукцию. Особенно много времени и сил отнимает учет. Очень трудно молодому мастеру, но Лариса Николаевна не сдается.
ВОТ ТАКИЕ славные женщины трудятся в объединении «Спецзаказ». И не только выполнению плана отдают они себя. У большинства из них по двое детей. Нину Григорьевну Лобову и Нину Викторовну Галахову можно уже назвать бабушками. Радостно иметь внуков.
Женщины всегда женщины. Цех, поточная линия, все вроде одинаковые. Но, смотришь, у одной на плечах легкий полушалок, у других — головы украшают красивые косыночки. Так приятно, когда женщины и на производстве нарядные, когда в цехе — цветы, на окнах нежного цвета занавески. Ведь для подавляющего большинства этих женщин цех — в полном смысле слова дом родной. Здесь они проводят большую часть своей жизни.
ЕСТЬ разные определения счастья. Одно из них гласит: счастье - это когда утром радостью идешь на работу, а вечером — так же, с радостью, возвращаешься домой. По-моему, женщины-руководители «Спецзаказа» все время помнят об этом и стараются создать для женщин-работниц вот такую радостную обстановку. Чтобы все их эмоции настраивались на положительный лад. Ведь женщины так отличаются от нас, мужчин, своей чувствительностью, эмоциональностью. А когда настроение хорошее — дело спорится!
Может быть, этим и объясняются успехи объединения? Пусть-ка мужчины-руководители об этом призадумаются...
Ю. КРЫЛОВ.
На снимках: В.В. Королева; Л.Н. Яковлева, Н.Г. Лобова и Н.В. Галахова.
Фото автора.
газета "Заря коммунизма", № 30 (8686), 8 марта 1985 года.
