... в продолжении предыдущей статьи
Получение удаленной работы и релокации в другую страну достаточно непростой процесс и требует усилий. Не спешите отчаиваться, ведь мы подготовили четкий план, который поможет добиться этой цели!
Шаг 1: Определите свои цели и мотивацию
Перед тем, как начать искать удаленную работу с возможностью релокации, вам нужно определиться с конкретной цель и создать себе мотивацию. Почему вы хотите работать удаленно или переехать в другую страну? Что конкретно вы желаете изменить в своей жизни? Что в конечном итоге вы планируете от этого получить? Представьте и начните действовать. Вселите в свою повседневную жизнь какие-либо полезные привычки, которые по вашему мнению помогут в достижении вашей заветной цели.
Шаг 2: Определите свои навыки и компетенции
После того, как вы определили свои цели, вы должны определить свои навыки и компетенции. Какие навыки вам нужны, чтобы работать удаленно или переехать в другую страну? Вы должны убедиться, что у вас достаточно опыта и навыков для того, чтобы претендовать на интересующую вас работу. О лучших трендовых профессия в IT читайте в нашей статье.
Шаг 3: Создайте привлекательное резюме и профиль на LinkedIn
Создайте привлекательное резюме и профиль на LinkedIn, который будет представлять вас как опытного и профессионального специалиста в своей области. Ваше резюме и профиль должны быть четкими и информативными, чтобы привлечь внимание работодателей. Начните коннектиться со специалистами из вашей сферы, вести деловую переписку, делиться новостями. В общем, активно ведите свой блог.
Да, к сожалению, доступ к LinkedIn с территории РФ ограничен, но вы всегда можете воспользоваться технологиями виртуальной частной сети🤝
Шаг 4: Ищите удаленную работу и вакансии с релокацией
Ищите вакансии с удаленной работой и релокацией на специализированных сайтах и ресурсах для поиска работы. Обращайте внимание на требования работодателей и убедитесь, что вы соответствуете им. Если на текущий момент в чем-то вы не соответствуете, то выпишите эти моменты, проработайте и подтяните. Также можно обратиться к рекрутерам напрямую, на том же LinkedIn, в также в агентства по трудоустройству.
Шаг 5: Подготовьтесь к интервью
Всегда готовьтесь к интервью, когда вас приглашают на вакансию. Изучите компанию и позицию, на которую вы претендуете, и подготовьтесь к вопросам, которые могут быть заданы. Убедитесь, что вы готовы к переезду в другую страну, если это необходимо. Обязательно добавьте обоснования того, чем вы будете полезны данном работодателю, какую пользу вы способны принести в компанию.
Шаг 6: Рассмотрите варианты для релокации
Если вы найдете вакансию с релокацией, то первым шагом будет являться подготовка своего резюме и сопроводительного письма на английском языке (и да, без английского шансы на релокацию резко стремятся к нулю, увы печально, но факт). Эти документы должны быть максимально четкими и информативными, чтобы привлечь внимание работодателя.
Далее необходимо начать поиск вакансий на специализированных сайтах, таких как LinkedIn, Indeed, Glassdoor и т.д. Важно отметить, что релокационые вакансии часто требуют высокого уровня квалификации и опыта работы в сфере IT.
Кроме того, вы можете связаться с рекрутерами и HR-специалистами компаний, которые заинтересованы в привлечении иностранных специалистов. При общении с ними необходимо проявлять инициативу и готовность к прохождению интервью на английском языке. Кстати, бывает, что рекрутер или HR-специалист в той компании, куда вы хотите, тоже русскоязычный, тогда ваши шансы на коннект увеличиваются.
Важный момент при релокации - это знание языка страны, в которую вы собираетесь переехать. Если вы не владеете языком на достаточном уровне, стоит подумать о курсах иностранного языка или о поиске работы в англоязычных странах.
После того, как вы прошли собеседование и получили офер, необходимо заняться оформлением документов на рабочую визу и переезд. В этом вам могут помочь специализированные агентства и консультанты по релокации.
Важно помнить, что релокация - это серьезный шаг, который требует готовности к изменениям в жизни и адаптации к новой культуре и обстановке. Однако, если вы готовы к такому вызову, релокация может стать для вас отличной возможностью для карьерного и личностного роста. Удачи и скорейших успехов, друзья 😉
