К наиболее уязвимым местам корпоративного обучения относятся низкая мотивация персонала к обучению, слабая вовлеченность персонала в учебный процесс, отсутствие контроля за прогрессом, неграмотный подход к выбранной платформе для обучения, ее структуре, модулям LMS, ее несоответствие целям, задачам обучения.
Так как современное корпоративное обучение приветствует возможность получать знания вне «привязки» к конкретному месту (это не просто тренд, а дань современности), то в нашей статье рассматриваются именно платформы для организации онлайн обучения. Впрочем, они способны стать органичной частью традиционного «кабинетного» обучения. Учебные центры на предприятии часто организуют обучение по гибридному принципу: например, персонал головной организации учится, физически находясь в одном месте, а представители филиалов располагаются удаленно.
WebTutor
WebTutor – одна из старейших платформ обучения сотрудников, которая с самого начала была нацелена на автоматизацию процессов оценки и развития персонала, удобна для настройки корпоративного портала предприятия, организации.
Посредством WebTutor организуют как автоматизированное сопровождение очного обучения, так и учебный процесс, который проводится в формате смешанного, дистанционного обучения.
Разработчики постоянно расширяют набор модулей, что позволяет держать в фокусе ряд направлений:
- Непосредственно обучение (передачу знаний).
- Оповещение об изменениях в компании (в том числе, об изменении, внедрении новых технологий, инструментов).
- Проведение вебинаров.
- Получение обратной связи (через опросы, отзывы, форум).
- Подбор и оценка персонала.
- Управление талантами, включая оценку потенциала, выявление конкретных потребностей в развитии. Управление талантами особенно важно для определения высокопотенциальных сотрудников, возможных точек роста компании, перераспределении ресурсов, совершенствования стратегии развития.
Минусы:
Главный минус – стоимость. Зависит от количества используемых модулей. В любую конфигурацию поставки входят модули «Управление порталом», «Администрирование», «Персонал», «Тестирование», а модули «Дистанционное обучение», «Оценка персонала», «Виртуальный класс». «Геймификация» и даже «Электронная библиотека» оплачиваются отдельно. И пользователи, приобретая базовую конфигурацию, сталкиваются с рядом трудностей.
Если есть модуль «Дистанционное обучение», но нет «Виртуального класса» возникают сложности в проведении вебинаров, а при наличии модуля «Тестирование», но отсутствии модуля “Оценка персонала”, сложно говорить о корректной проверке знаний.
Open edX
Плюсы:
- Разработчики учли особенности обучения, направленного на повышение уровня квалификации, переквалификацию.
- Функционал хорошо подходит для компаний, которые заинтересованы в устранении пробелов в навыках персонала, развитии лидерских качеств сотрудников, удержании кадров.
- Есть готовые решения для того, чтобы в быстрые сроки запустить обучение, связанное с иностранными языками, Data Science, информационными технологиями, управлением бизнесом (управление проектом, предпринимательство, бизнес-администрирование), инжинирингом, включая аэрокосмические технологии, химическую инженерию, машиностроение, гражданское строительство.
Минусы:
- Большинство готовых курсов Open edX только на английском либо английском, французском и итальянском языках. Для русскоязычного персонала потребуется детальная работа над созданием учебного контента.
- LMS можно назвать только условно бесплатным. Курсы по востребованным профессиям, для повышения квалификации предполагают ежемесячную плату за доступ к курсу.
- Как показывает практика, LMS далеко не всегда вовлекает в процесс учебный персонал, которому не хватает самодисциплины.
Spring Learn
Особенности LMS:
- Простой интерфейс.
- Поддержка работы с самым разным контентом (видами учебных материалов).
- Отлично подходит для организации и проведения вебинаров.
- Пользователям этой учебной платформы доступен редактор курсов.
- Неплохой инструментарий для мотивации сотрудников к обучению посредством геймификации.
Минусы:
- Ограниченное количество типов пользователей.
- Нет возможности самостоятельной кастомизации (изменения под запросы конкретного учебного центра).
- Сложности с загрузкой объемного учебного материала.
Teachbase
Среди плюсов продукта Teachbase как образовательной платформы для дистанционного обучения: Возможность формирования информационной базы. Надежная система шифрования. Ценно для компаний, которым важно максимально позаботиться о сохранении коммерческой тайны, избежать «слива» учебных материалов в Сеть случайным пользователям.
Функционал позволяет проводить обучение не только для своего персонала, но и монетизировать учебный контент, организуя платные курсы для третьих лиц. Teachbase поддерживает интеграцию с платежными системами.
Главный минус Teachbase – высокая стоимость платформы. Также при достаточно сильно развитых инструментах для аналитики данных Teachbase разработчики не позаботились о возможности формирования групповых отчетов при обработке результатов выполнения отдельного задания (упражнения, теста).
GetCourse
Плюсы: Платформа подходит для работы с персоналом в самых разных форматах, в том числе, можно организовать тренинги, семинары, пошаговые модульные курсы. Разработчики блестяще продумали связи между модулями.
Если сравнивать с WebTutor, нет необходимости доплат за дополнительные модули, без которых и преподаватели, и персонал, обучающийся посредством LMS не могут обойтись. Увы, GetCourse – продукт, который многих отпугивает стоимостью. При этом много нареканий вызывает интерфейс платформы. Простым и удобным для восприятия назвать его достаточно сложно.
Mirapolis
Mirapolis хвалят как готовое решение для проведения крупных корпоративных мероприятий. Сильная сторона Mirapolis – адаптивность под цели крупных компаний, способность к взаимодействию с большой группой пользователей. А вот в плане необходимости загружать большой объем учебного контента не все так просто.
Если речь идет о текстовых и графических материалах, то платформа максимально дружелюбна. Но вот загрузку и трансляцию видео Mirapolis поддерживает не в том объёме, как всем хотелось. По факту учебные продукты на Mirapolis «пестрят» видеоматериалами в сжатом (физически) виде или короткими роликами. Для микрообучения последний вариант не так уж плох. Но ведь одним микрообучением ограничиваться никак нельзя?
Tovuti LMS
Особенности:
- Мощный инструментарий для отслеживания взаимодействия пользователей с контентом курса.
- Поддерживает стратегию смешанного обучения (поддерживает синхронные учебные сессии для тех, кто и в аудитории, и дома).
- Неплохой функционал, направленный на поощрение.
- Существенная разница между функционалом платной и бесплатной версии.
- Docebo
- Возможности для кастомизации.
- Гибкость в подключении и отключении модулей.
- Неплохое подспорье для работы с навыками.
- Подходит для смешанного обучения.
- Развиты элементы геймификации, включая рейтинги.
Увы, ряд стандартных для других LMS опций доступны только за дополнительную плату.
Moodle
- Сам продукт распространяется бесплатно.
- Открытый код открывает возможности для настройки сервиса под индивидуальные потребности.
- Максимально дружелюбные, комфортные интерфейс и навигация. Если есть сомнения, вы просто не видели версии начиная с Moodle 4.0.
- Комфортная работа с учебным контентом в самом разном виде (тексты в документах doc, pdf, xls, csv, изображения jpeg, png, gif, видео flv, f4v, f4p, mp4, m4v, m4a, 3gp, mov, аудио – mp3, aac, flac, m4a, oga, ogg, wav).
- Поддержка международных стандартов AICC и SCORM.
- Единственное, что важно понимать, самостоятельно внедрять Moodle очень непросто. И на этом этапе лучше воспользоваться услугами специалистов, которые помогут «развернуть» платформу технически, обеспечить учебный процесс максимально релевантной задачам структурой.
LMS Sensys
Сильные стороны:
- Комплекс инструментов для полноценной автоматизация процессов обучения и тестирования персонала, запуска корпоративного учебного портала.
- Возможность адаптации платформы к процессам компании в быстрые сроки .
- Загрузка/выгрузка файлов в разном формате.
- Удобный функционал для анализа прогресса.
- Удобная организация базы знаний, системный подход для хранения учебных материалов.
- Полный пакет для контроля группового и индивидуального прогресса.
LMS Sensys – разработка SENSYS Engineering на базе Moodle. Несем полную ответственность за свой продукт. Наши специалисты максимально детально проконсультируют вас по продукту, проведут экскурсию по интерфейсу и возможностям функционала. Наши специалисты активно работают для того, чтобы вы были приятно удивлены простотой использования и удобством платформы.
