Не все знают, что при начислении пенсии учитываются и так называемые нестраховые периоды. Это время, когда человек не работал по уважительной причине, например, проходил службу в армии. Разберёмся, что ещё относится к «нерабочему» стажу и какие доплаты за него положены. К нестраховым периодам, то есть когда работодатель на отчислял за сотрудника страховые взносы, относятся: Полный перечень дан в ст. 12 ФЗ № 400 «О страховых пенсиях». Все эти нестраховые периоды засчитываются в стаж, который необходим для назначения пенсии. Напомним, что минимальный трудовой стаж для выхода на пенсию составляет 15 лет. Однако набрать эти годы только за счёт «нерабочего» стажа нельзя. По закону, до и после нестрахового периода человек должен работать, то есть за него должны поступать взносы на обязательное пенсионное страхование. Правда, неважно, сколько вы работали до декрета или до того, как ушли в армию. Достаточно даже 1 рабочего дня, чтобы эти «нерабочие» периоды вошли в стаж. За некоторые «нера