Представьте: музыкальный менеджер заходит в метавселенную на переговоры с лейблом, а его цифровой аватар уже подготовил контракт, проанализировал роялти и предсказал, в какой стране трек артиста станет вирусным через месяц. Это не эпизод из «Чёрного зеркала» — это 2024. Технологии меняют правила, но главная задача менеджера остаётся прежней: делать артиста звездой. Как совместить нейросети, старые добрые принципы и не потерять человечность? Рассказываю. --- ### **Часть 1: «Менеджер 1.0» vs «Менеджер 2.0»** Раньше менеджер был многоруким Шивой: пиар, контракты, логистика туров, психотерапия артистов. Теперь рутину можно делегировать. Но есть подвох: клиенты ждут не просто эффективности, а **гиперперсонализации**. **Проблема 2024:** Артисты хотят, чтобы их менеджер был одновременно аналитиком, стратегом и шаманом. Аудитория дробится на микрониши (TikTok-дрилл, AI-core), и угадать тренд — всё равно что поймать молнию. **Решение:** Использовать ИИ как «цифрового интуита»
Как нейросети и проверенные методы перезагружают профессию музыкального менеджера: Инструкция для тех, кто хочет остаться в игре
12 марта 202512 мар 2025
4
3 мин