Критерии определения субъектов предпринимательства

Критерии определения субъектов предпринимательства устанавливаются законодательством каждой страны и могут варьироваться. В общем случае, эти критерии используются для классификации предприятий по размеру, что влияет на доступность различных форм поддержки, налоговые режимы и другие регуляторные требования.

В большинстве стран используются следующие основные критерии:

I. Основные критерии определения субъектов предпринимательства:

1. Средняя численность работников:Описание: Количество работников, занятых на предприятии в течение определенного периода (обычно за год). Учитываются как штатные сотрудники, так и работники, выполняющие работы по гражданско-правовым договорам.
   Значение: Один из наиболее распространенных критериев, используемых для классификации предприятий по размеру.
   
   Пример (для малого и среднего предпринимательства в России):Микропредприятия: до 15 человек.
   Малые предприятия: от 16 до 100 человек.
   Средние предприятия: от 101 до 250 человек.
   
2. Доход (выручка) от реализации товаров (работ, услуг) без учета НДС:Описание: Общая сумма дохода, полученного предприятием от продажи товаров, выполнения работ или оказания услуг за определенный период (обычно за год).
   Значение: Важный показатель, отражающий экономическую деятельность предприятия и его вклад в экономику.
   
   Пример (для малого и среднего предпринимательства в России):Микропредприятия: до 120 млн рублей в год.
   Малые предприятия: до 800 млн рублей в год.
   Средние предприятия: до 2 млрд рублей в год.
   
3. Стоимость активов (балансовая стоимость основных средств и нематериальных активов):Описание: Общая стоимость имущества, принадлежащего предприятию, включая здания, оборудование, транспортные средства, нематериальные активы (патенты, лицензии и т.д.).
   Значение: Показатель, отражающий имущественное положение предприятия и его инвестиционную привлекательность.
   Использование: Этот критерий используется реже, чем численность работников и доход, но может применяться в некоторых странах или отраслях.
   

II. Классификация субъектов предпринимательства по размеру:

В зависимости от сочетания указанных выше критериев, предприятия обычно классифицируются на следующие категории:

1. Микропредприятия (Micro-enterprises):Характеризуются наименьшей численностью работников и объемом дохода.
   Часто являются семейными предприятиями или индивидуальными предпринимателями.
   
2. Малые предприятия (Small enterprises):Имеют небольшую численность работников и умеренный объем дохода.
   Играют важную роль в создании рабочих мест и развитии инноваций.
   
3. Средние предприятия (Medium-sized enterprises):Обладают значительной численностью работников и объемом дохода.
   Часто являются поставщиками крупных предприятий и играют важную роль в цепочках поставок.
   
4. Крупные предприятия (Large enterprises):Имеют наибольшую численность работников и объем дохода.
   Оказывают существенное влияние на экономику страны и являются основными работодателями.
   

III. Дополнительные критерии (в зависимости от страны и отрасли):

1. Организационно-правовая форма:В некоторых странах или отраслях определенные организационно-правовые формы (например, индивидуальные предприниматели, малые общества с ограниченной ответственностью) могут автоматически относиться к определенной категории субъектов предпринимательства.
   
2. Отраслевая принадлежность:Критерии определения размера предприятия могут различаться в зависимости от отрасли, в которой оно работает. Например, для предприятий сельского хозяйства или сферы услуг могут применяться иные критерии, чем для промышленных предприятий.
   
3. Участие государства или крупных компаний в уставном капитале:Если в уставном капитале предприятия доля государства или крупных компаний превышает определенный процент, то такое предприятие может не относиться к категории малого или среднего предпринимательства, даже если оно соответствует остальным критериям.
   
4. Специальные критерии для инновационных предприятий:Для инновационных предприятий могут применяться специальные критерии, учитывающие объем инвестиций в исследования и разработки, количество патентов и другие показатели инновационной деятельности.
   

IV. Значение классификации субъектов предпринимательства:

Классификация предприятий по размеру имеет важное значение для:

1. Определения права на получение государственной поддержки:Многие программы государственной поддержки (финансовая, консультационная, образовательная и т.д.) предназначены только для малых и средних предприятий.
   
2. Применения специальных налоговых режимов:Для малых предприятий часто предусмотрены упрощенные системы налогообложения, позволяющие снизить налоговую нагрузку и упростить ведение бухгалтерского учета.
   
3. Установления упрощенных требований к отчетности и контролю:Для малых предприятий могут быть установлены менее строгие требования к ведению бухгалтерского учета, предоставлению отчетности и проведению проверок.
   
4. Регулирования трудовых отношений:В некоторых странах для малых предприятий могут быть предусмотрены особенности регулирования трудовых отношений (например, упрощенный порядок приема и увольнения работников).
   
5. Участия в государственных закупках:Для малых и средних предприятий могут быть установлены квоты на участие в государственных закупках, что обеспечивает им доступ к государственным заказам.
   

V. Важно:

• Критерии определения субъектов предпринимательства могут различаться в зависимости от страны, отрасли и целей классификации.
• Рекомендуется обратиться к законодательству конкретной страны или региона, чтобы получить точную информацию о действующих критериях и порядке классификации предприятий.
• Классификация предприятия по размеру может меняться со временем в зависимости от изменения численности работников, объема дохода и других факторов.

В заключение, критерии определения субъектов предпринимательства являются важным инструментом для регулирования экономической деятельности и обеспечения поддержки малого и среднего бизнеса. Знание этих критериев необходимо для предпринимателей, чтобы правильно определить свой статус и воспользоваться доступными формами поддержки.