Минтруда России расширило перечень должностей, где женщины могут наравне с мужчинами выполнять профессиональные обязанности. Заводы Екатеринбурга и Свердловской области могут расширить свои штаты за счет новых кандидатов.
Это стало возможным благодаря значительным изменениям в законодательстве: министерство труда обновило список профессий, которые ранее считались запрещенными для женщин. Технический прогресс и улучшение условий труда сделали эти профессии более доступными и безопасными для представительниц прекрасного пола.
Теперь женщины могут смело выбирать карьеру в таких сферах, где раньше их участие было ограничено. Могут стать машинистами экскаваторов и погрузочных машин, дробильщиками угля и водителями самоходных машин на карьерах.
На производстве в некоторых свердловских заводах доля женщин уже составляет более трети, а с учетом дефицита кадров может вырасти еще больше.
В качестве вероятных первопроходцев нового подхода эксперты называют оборонные заводы региона вроде «УВЗ» или завода №9, уже сейчас демонстрирующие прогрессивный подход к вопросам гендерного равенства и готовность адаптироваться к современным требованиям рынка труда. Например, на УВЗ объявили о расширении спектра работ: там будут заниматься танками из дружественного лагеря. А в Каменске-Уральском есть и вовсе идеальная работа для женщин на заводе.