Нет, я не рехнулся и не являюсь эксплуататором! Сейчас всё подробно объясню, и с точки зрения работодателя и с точки зрения нормального человека, благо я выступаю и в той и другой роли.
Люди помешались на деньгах и принципах, очень часто это уже стало выглядеть как болезнь. Буквально недавно случились две интересных истории, ярко отражающие сущность людей.
История в трёх действиях
Случилась на моей работе. До этих событий работал у меня молодой парень, работал нормально, со своими задачами справлялся. И сразу после новогодних праздников у него упала тёща, а надо отметить, зима в этом году у нас практически без снега, но вот гололёд кругом. Ему позвонила жена, он прибежал ко мне и стал меня просить отпустить его на пару часов, съездить с ним (у меня машина, у него нет) и помочь ему. Разумеется я его отпустил, но сам, по понятным причинам, не поехал, а вместо этого договорился о выделении рабочей машины с водителем. Так мы иногда делаем, у меня есть полномочия пользоваться автомобилями фирмы, в том числе и в личных целях, главное чтобы это не вредило делам фирмы и машины были не заняты.
Водитель съездил с моим работником, отвезли тёщу в больницу, вернулись обратно, всё хорошо. Проходит буквально 2 дня, нам привезли в кабинет два новых шкафа, нужно было забрать из их машины и занести в кабинет. Шкафы небольшие, в разобранном виде. В момент, когда нам сообщили, нас в кабинете было 4 молодых пацанов, по два на шкаф и по 3 минуты дела. Я сказал, что надо принести шкафы, и сам встал, со мной встали ещё два парня, а этот, который недавно просил помочь ему с тёщей, заявил:
-Мне за это не платят, я тут не нанимался Вам шкафы таскать!
У меня принцип - я подобное г@вно не трогаю, и после фраз:
- Мне за это не платят
- Я не должен это делать
- Тебе надо ты и делай
- Это не моя работа
- Это не входит в мои обязанности
Дни работы таких людей в моём отделе сочтены, сами как-то убегают, армейский принцип "Хочешь по уставу? - Будет тебе по уставу!". Вроде мелочь, но я с таких людей начинаю спрашивать работу согласно их должностных обязанностей, не больше, но и не меньше! И сам при этом начинаю действовать чётко по утверждённым документам. Ведь за эти же должностные инструкции и распорядок дня пекутся такие люди?! Их и получают!
Через два дня он снова ко мне обратился, ему нужно было забирать тёщу из больницы. На что я ему сказал, что хоть сейчас готов ему оформить на нужно количество часов отсутствие на рабочем месте (часы за свой счёт) и он может отлучиться для решения своих дел. На что он возмутился:
-Так мне машина нужна! А чего сразу за свой счёт? В прошлый раз ты не вычитал это время, я же так в зарплате потеряю!
-Так и фирма в твоём отсутствии потеряет. Да и не входит в твои должностные обязанности использование служебного транспорта в личных целях.
Обиделся на меня человек и на следующий день написал заявление на увольнение. При этом один из этих шкафов подразумевался для него, частично)))
История вторая. Хорошая
Тоже связана с гололёдом и дождями, которыми так богата у нас эта зима. Мой знакомый в пятницу вечером повёз детей к бабушке с дедушкой (своим родителям), пока ехал туда, температура было около 0 градусов. Там он попил чаю, и за это время начался дождь, а вместе с ним и мороз, дорога моментально покрылась льдом. Примерно посередине дороги он улетел в кювет, положив машину на крышу между деревьев, что там росли. Сам, к счастью, не пострадал. Сразу позвонил мне и ещё двоим знакомым.
В момент его звонка я только вышел с работы и только-только успел очистить стёкла машины ото льда, поэтому сразу рванул к нему и через полчаса уже был на месте. Нужно было как-то достать из кювета его машину. Свою я поставил на обочину, повернув её так, чтобы фарами освещать его, включил "аварийку". Как только я её включил, первая же проезжающая мимо машина остановилась, водитель с пассажиром сами вышли и предложили помощь. Но вчетвером нам было ничего не сделать, поэтому стали ждать. Еще через пару минут остановились ещё две машины, а через 10 минут по обе стороны дороги всё было уставлено машинами. Неравнодушного народа собралось столько, что мы эту машину не только поставили на колёса в кювете, но и вручную вытащили на дорогу!
Люди останавливались, у кого топор оказался, чтобы кусты обрубить, кто-то тросы давал, за которые тянули, остальные толкали. Кто-то тут же дал масла и антифриза, чтобы долить (но к счастью ничего не вытекло), один человек даже аккумулятор дал (а вот аккумулятор замкнуло), со словами "Завтра завезёшь". У кого-то термос с собой был, чай всем горячий предлагал. Но самое главное это лица людей! Они все не просто помогали, а было видно - они были рады помочь! Никто даже копейки не взял, хоть человек и предлагал. Мы, трое приехавших, разумеется копейки не взяли, человек, давший аккумулятор, даже имя не спросил, дал только свой номер.
Бесплатная работа - удел сильных!
Конечно же речь не идёт о 8 часовом рабочем дне 5 дней в неделю. Речь идёт о каких-то разовых вещах, о том, что не составит какого-то труда. Та же самая ситуация со шкафами, ну это же бред. Пронести вдвоём коробку со шкафов от ГАЗели до кабинета, явно не стоит того, чтобы показать свой характер, причём гнилой характер. А уж если тебя попросили что-то сделать люди, которые до этого тебе много раз помогали... На данный момент у меня много людей, которые в любой момент примчатся мне помочь, причём бесплатно. Но и я, разумеется, не только сам примчусь на помощь, но и использую свои возможности, чтобы помочь тому, кому действительно это надо.
Бесплатная работа это безвозмездная помощь кому-то в повседневной жизни, или же выполнение задачи на работе, которая не входит не в какие обязанности. Ну вот у любого руководителя бывают ситуации, когда нужно что-то сделать, а если действовать по должностным обязанностям, то никому эту задачу не поставишь! Стоит ли идти на принцип "Мне за это не платят", если это мелкая задача и в рамках рабочего дня?! Или же лучше поддержать своего руководителя?! При условии, что это не что-то "грязное" и противное и руководитель не наглеет в подобных вещах.
Тут решать конечно каждому, но лично я воспринимаю желание человека помочь как проявление силы человека, причём неважно, на работе это или в повседневной жизни. Может это связано с тем, что я родился и вырос в деревне, где люди на порядок добропорядочнее и никто не пройдёт мимо проблемы другого, и при этом никто не злоупотребляет помощью других людей?! Но тут есть ещё один важный момент!
Работать бесплатно необходимо для человека!
Именно так! И это необходимо для здоровья человека, в первую очередь для морального, а уж от морального состояния человека зависит и его физическое здоровье!
Думаете почему всем богатым людям советуют отдавать 10% денег на благотворительность? Не задумывались над этим вопросом?! Во всех книгах по финансовой грамотности пишут "10% отдай на благотворительность", все финансовые "гуру" об этом кричат, но никто не пишет правды, зачем это нужно сделать.
Есть поговорка "Да не оскудеет рука дающего", есть утверждения о том, что каждому, кто пожертвует, воздастся сполна, но при этом никто не заостряет внимание на том, почему! Сейчас исправим эту ситуацию!
Когда-то, в своих статьях, я рассказывал про то, что потраченные 10% от доходов на благотворительность позволяют нам ограничить свои траты, не давать разыграться в нас потребительству. Ведь наша главная задача учиться тратить меньше, чем зарабатывать! Но тогда я не рассказывал о самом главном.
Жертвование денег на благотворительность, а ровно и бесплатная работа (безвозмездная помощь людям), это то, к чему нужно прийти самостоятельно, понять, для чего это нужно конкретно ТЕБЕ! А это может сделать только по-настоящему сильный человек!
И только сейчас до меня дошло - а может никто не пишет настоящей правды о бесплатной работе и благотворительности потому, что даёт всем шанс самим понять эти важные вещи?! Не уверен, конечно, скорее всего правду не пишут потому, что сами не понимают для чего нужно заниматься благотворительностью и бесплатной работой. Пожалуй и я не буду нарушать эту "традицию", а дам лишь несколько подсказок:
- Благотворительность и бесплатная работа положительно влияют как на моральное, так и на физическое здоровье
- Все сильные и успешные люди, с которыми мне удалось поработать, занимаются благотворительностью и бесплатно делают очень многое. С другой же стороны, я не встречал ни одного человека, кто бы занимался благотворительностью или бесплатной работой и не был успешным и состоявшимся. На данный момент среди моих успешных знакомых каждый, или состоит в поисковом отряде (волонтёр разумеется), или занимается поддержкой наших героев ребят на передовой (каждый из них герой), или же жертвует деньги для всевозможных фондов. Но чаще люди не обходятся одним делом. Многие из них не понимают, почему эта их деятельность сказывается на их жизни, но положительное влияние видят, и это главное! Каждый из них пришёл к необходимости заняться благотворительностью или бесплатной работой, и каждый из них чувствует для себя позитив! Это даже главнее, чем понимание психологии этого процесса!
- В статье есть и другие подсказки!
В сухом остатке имеем
Человек, который тычет пальцем в свои служебные обязанности, законы, любит "качать права" всегда на 100% г@вно, вариантов тут нет и быть не может. Потому что, как правило, это г@вно настолько гнилое, что или не понимает или специально умалчивает, что и в должностных обязанностях всегда есть соответствующая фраза, обязывающая его ко многому, и в ТК РФ есть много интересного, позволяющего привлечь его к различным задачам, которые не как не прописаны в должностных обязанностях.
Любой принцип, на который пошёл человек, против другого человека, всегда имеет обратную реакцию, "Сила воздействия равно силе противодействия" III закон Ньютона!
Бесплатная работа, благотворительность и волонтёрство, это удел сильных людей! И им это необходимо, чтобы оставаться сильными и здоровыми! Раньше я не понимал волонтёров, и даже каждый раз злился, когда в решении очередной проблемы государственного масштаба главную роль выполняли волонтёры, а не соответствующие службы. Сейчас же, когда проникся многими вопросами, понимаю - это показатель здорового общества! Да, именно так! Это не показатель бездействия соответствующих служб, а именно показатель здорового общества! Чем больше волонтёров, тем здоровее общество, только так, а не иначе! Не подумайте, это не снимает вопросам к соответствующим службам!
Ещё один ложный стереотип, который навязан нам вражеской пропагандой: Когда мы видим ЧП за границей, и видим как там работают соответствующие службы, и при этом, если ЧП произошло у нас, мы возмущаемся тем, что огромная работа ложится на плечи волонтёров, и мы считаем это неправильным! Нам это навязали! Как раз наоборот, это у них капитализм и равнодушие, где всё быстренько переваливают на службы, а у нас общество включается в решение проблем само! Да нашим волонтёрам, зачастую, службы даже создают помехи и барьеры, но они всё равно идут на помощь Родине! И это показатель здоровья общества! Ни в какой "цивилизованной" западной стране Вы этого не увидите, и не потому, что якобы там службы работают лучше (нет, даже хуже наших работают), а потому, что обществу там плевать!
Поступайте так, как велит Вам Ваша душа! А на этом у меня всё, всем спасибо за прочтение!