К работе в сфере производства, где требуется физический труд, многие относятся настороженно. Многие думают, что она предполагает изнурительные ночные смены, ношение тяжестей, низкую зарплату. Возможно, в некоторых компаниях это и так. Я расскажу, как организована работа в «Аскона», думаю, опыт реального сотрудника будет кому-то полезен. Также я развенчаю популярные мифы о работе на производстве, расскажу, что мне нравится в этой компании, а что можно было бы улучшить.
Как я попал в Аскону
Начну с того, как же я пришел в Аскону. В эту компанию устроился мой друг на должность комплектовщика. Я на тот момент только окончил училище и работал официантом. На наших встречах друг часто рассказывал про работу: про веселый коллектив, удобный график, свою зарплату, которая, кстати, была у него значительно выше моей. И я стал задумываться, а не попробовать ли мне.
Честно говоря, не очень хотелось идти работать в цех. Но мысли о зарплате меня не покидали.
Из свободных вакансий в моем городе была вакансия сборщика матрасов, на нее я и откликнулся. Собеседование прошел быстро и спустя несколько дней приступил к работе.
Поскольку опыта у меня практически не было, поначалу было сложновато. Мне дали наставника, который познакомил меня с цехом, проинструктировал по технике безопасности, рассказал о моих обязанностях. Мы с ним сразу поладили. Какое-то время я просто наблюдал, как он работает, учился и выполнял минимум задач. Спустя пару месяцев я уже сам начал разбираться во многих операциях и самостоятельно выполнять работу.
Задачи у меня были простые:
· Сборка матрасов по технологической карте;
· Контроль качества и исправление брака.
Сама работа строится так: комплектовщики готовят элементы, из которых сделан матрас. Эти элементы подъезжают ко мне по конвейеру, после чего я собираю матрас и наполняю его содержимым. Каждый сотрудник должен выполнять норму по сборке матрасов за смену. Я почти всегда перевыполняю норму.
В целом, работа не сложная. Производственный процесс хорошо налажен и работает четко.
Мифы о работе на производстве в Аскона: отзыв сотрудника
А теперь перейдем к самому интересному ─ мифам о работе на производстве. Сразу скажу, что производства бывают разные и где-то, возможно, эти мифы являются реальными. Я просто оставлю свой отзыв как сотрудник Askona и расскажу, как обстоит ситуация на производстве в этой компании.
Миф 1. Работа очень тяжелая физически
Действительно, на производстве вам придется попахать, об этом меня сразу предупредили на собеседовании. Конечно, на каких-то участках работа легче, а где-то она посложнее. У меня с физухой все ок, поэтому меня приняли без проблем. Но у нас на производстве работают и женщины, просто им дают более легкую работу. Если у вас есть желание, вам подберут должность, которая будет соответствовать вашим физическим возможностям.
Миф 2. Большой риск травм
Аскона заботится о безопасности своих сотрудников, стремится сделать нашу работу максимально комфортной. У нас регулярно проводят обучение на тему рисков, повышения культуры безопасности. Если вы действуете по инструкциям, то риск травм минимален.
Миф 3. Работать в цехе некомфортно
Цеха у нас чистые, светлые, недавно в них сделали ремонт. Все оборудование новое и современное. Конечно, поломки случаются, как без этого, но их оперативно устраняют. Все работает как часы. Есть удобные места отдыха, где можно перекусить. Лично мне работать вполне комфортно.
Миф 5. Будут постоянные ночные смены
Работать ночью действительно придется, но не постоянно. Я работаю в 3 смены по 8 часов в утро, день и ночь. Для меня такой график комфортен. Если у вас не получается выйти в свою смену, всегда можно договориться с руководством. Оно у нас очень лояльное.
Миф 6. Работая на производстве ограничивает карьерный рост
Это абсолютный миф. Сделать карьеру в Аскона может каждый. Компания поддерживает развитие сотрудников. Например, многие мои руководители начинали работу именно в цеху. Если есть желание и амбиции, всегда можно записаться в программу «Кадровый резерв», обучиться новой специальности и начать работу в новой должности.
Миф 7. Зарплата очень низкая
В моем городе у сотрудников производства она довольно высокая. Как я уже и говорил, компания ценит каждого сотрудника, в том числе и производственников. Так что зарплатой не обижают.
Что мне нравится, а что можно улучшить
В Асконе, как вы поняли, я задержался надолго и сейчас расскажу, почему. Вот вещи, которые мне нравятся в этой компании.
Благоприятная обстановка в коллективе
Для меня она очень важна. У нас коллектив замечательный. Тебя всегда поддержат, помогут. Руководство лояльное, всегда идет навстречу. Здесь я завел много друзей.
Официальное трудоустройство
С первого дня меня оформили по ТК. Зарплата официальная, предоставляется полный соцпакет. Отпуска и больничные оплачивают.
Достойная зарплата
Как я уже и говорил, меня она вполне устраивает. Зарплату постоянно индексируют.
Льготы и бонусы
Помимо высокой зарплаты у нас есть еще и дополнительные льготы. Всем сотрудникам Аскона, прошедшим испытательный срок, компенсируют затраты на питание в производственном столовой, дают бесплатные путевки в лагеря для детей. Занятым тяжелым физическим трудом дают абонементы в бассейн, где можно ходить на массаж. Компания заботится о сотрудниках, многие здесь работают годами.
Скидки на товары
А вот это один из моих любимых бонусов. Купил матрас себе и маме, несколько подушек. Продукция у нас очень качественная, знаю, потому что сам ее делаю.
Компенсация процентов по ипотеке
Это еще один жирный бонус. В моем районе сотрудникам, взявшим ипотеку, компания компенсирует сумму уплаченных процентов. Также компенсируют расходы на проживание, оплачивают съемное жилье для иногородних.
Про плюсы рассказал, теперь скажу, что можно было бы улучшить. Я бы внес корректировки в систему наставничества. Иногда на производство приходят новые сотрудники, совсем не заинтересованные в работе. Приходится тратить время на их обучение, но в итоге работают они очень плохо, так что все приходится переделывать.
Также я бы сделал выбор смен более разнообразным. Например, можно предложить работу по графику 2/2, 3/3, 5/5.
В своем отзыве я рассказал о работе сотрудников на производстве Аскона так сказать изнутри. Если вы ищете работу, не бойтесь устраиваться в цех. Не слушайте тех, кто говорит вам про изнурительный труд и низкие зарплаты. В офисах людям тоже приходится пахать, да и условия бывают не самые лучшие.
Аскона ─ крупная компания, которая работает много лет. Устроившись на производство, вы получите стабильность, соцпакет, высокую зарплату и много других приятных плюшек, о которых я рассказал.