Опрос охватил 9 тысяч респондентов из 40 ведущих российских вузов, а также выпускников 2024 года. Исследование оценило более 200 компаний, которые активно развивают бренд работодателя и применяют инновации для привлечения молодых специалистов. Ключевыми факторами, которые влияют на выбор работодателя, респонденты назвали конкурентную зарплату, баланс работы и личного времени, стабильность, гибкий график, возможности для карьерного роста. По результатам опроса, самым привлекательным работодателем для молодёжи в сфере промышленности признана «Газпром нефть». Каждый третий сотрудник здесь — молодой специалист. А количество недавно трудоустроенных выпускников составляет 6 % от всего персонала компании. Отметим, что «Газпромнефть-СМ» проводит активную работу со студентами. На Омском заводе смазочных материалов работает программа длительных стажировок. У её участников есть возможность в течение двух лет изучать особенности производства. На базе Сибирского автомобильно-дорожного института соз
Best Company Award признала «Газпром нефть» лучшим работодателем для молодёжи
22 января 202522 янв 2025
1 мин