На Кубани некому строить: количество вакансий выросло почти на 15 процентов

В Краснодарском крае нехватка строителей. Только в 2024 году в этой сфере было размещено 65,7 тысяч вакансий, а это на 14,6% больше, чем годом ранее.

Наиболее острый дефицит строителей наблюдался с января по октябрь. К концу года количество соискателей стало увеличиваться, а вакансий — уменьшаться. Но это связано с сезонностью.

- Уменьшение связано, во-первых, с сезонностью — перед новогодними праздниками работодатели реже ищут новых людей, оживает рынок обычно в феврале. Ещё одна причина — повышение ключевой ставки, и это тоже останавливает часть бизнесов от большего найма прямо сейчас, — объяснили эксперты hh.ru.

А вот предложение вахтового метода работы в сфере строительства и недвижимости в декабре минувшего года выросло аж на 20%.

Кубанские строительные компании отмечали наибольшую нехватку в слесарях, электромонтажниках, сварщиках, монтажниках и малярах. А вот профицит наблюдался среди руководителей строительных проектов, главных инженеров проекта, прорабов и геодезистов.

Причина дефицита кадров - демографическая яма «90-х» годов, считают аналитики. На рынок вышло самое малочисленное поколение новых работников. Повлияла и структурная перестройка рынка труда после ковидных ограничений — рабочие ресурсы из реального сектора экономики перетекли в сферу услуг.

- Кроме того, свою роль играл дисбаланс системы образования и реальных потребностей рынка труда, особенно ярко выраженный в производственных, рабочих специальностях, на которые молодёжь в течение последних двух десятилетий неохотно шла учиться, — считают аналитики.